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- 仕事内容
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組織・人事面のデューデリジェンス(Due Diligence)、会社設立準備段階の人事面の支援(Do by Close)、M&A 成立後の人事制度統合などの支援(PMI) など、M&A に際しての組織・人事に関するサービスを一貫して提供する。
プロジェクトの遂行に際しては、クライント・ニーズに応じて組成されたプロジェクトチームのメンバーとしての参画、アウトプットの作成、指示出し、進捗管理、品質管理など、プロジェクトマネジメントを中心とした業務のサポートや統括を担う。 - 必要経験
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・戦略系、人事コンサルまたはビジネスコンサル業界で経験を積んでいる方。特に、イシューの特定能力、プロジェクトマネジメント能力の備わった方
・金融業界等でM&A 業務を何らかの形で経験している方（FA/PE 等）
・事業会社の人事で、特にC&B 領域の経験している方。制度設計やオペレーション経験があれば尚可
・英語力(ビジネスレベルの読み書きMust)
・Inter personal skill（チームワーク・スキルをお持ちの方）
・組織・人事領域への興味・関心がある方
・M&A が好き、または日本のグローバル化に貢献したいという志の方 - 予定年収
- 600万～1200万円
- 予定勤務地
- 東京都港区
- 企業名
- マーサージャパン株式会社
- 企業の特徴
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米国本社の組織・人事戦略コンサルティングファーム。
日本市場においても大きなシェアを占め、人的資源にかかわる全ての分野におけるコンサルティングサービス提供する。累計のクライアント数は600社を超える。
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- ご登録いただきましたら、キャリアミーティングにて担当者がご要望をお伺いし、より詳細な情報のご提供等、ご対応させていただきます。
- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。
