[Antelope Summary Report No.99 ]ブレない物差しを持つ

■■□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□■■

Ａｎｔｅｌｏｐｅ　Ｓｕｍｍａｒｙ　Ｒｅｐｏｒｔ　≪Ｎｏ．９９≫
～Ｓｈｏｒｔ　Ｒｅｐｏｒｔ～

２０１２年７月４日（水）
アンテロープキャリアコンサルティング株式会社
http://www.antelope.co.jp/r.cfm?site=as539

■■□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□■■

Ａｎｔｅｌｏｐｅ　Ｓｕｍｍａｒｙ　Ｒｅｐｏｒｔは、当社サイトにて
メールマガジンの配信をご希望された方へお送りしております。

┏………………………………………………………………………………………┓

〓　Ｉ　Ｎ　Ｄ　Ｅ　Ｘ　〓

【　Ｓｈｏｒｔ　Ｒｅｐｏｒｔ　ｂｙ　コンサルタント　佐藤 史子　】

┗………………………………………………………………………………………┛


┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┃★　ブレない物差しを持つ
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━　

先日、私の友人が某外資系コンサルティングファームから転職しました。この
人はキャリアラダーを非常にアグレッシブに駆け上がってきた人です。海外M
BAを卒業して、外資系メーカーに勤務した後、更なる成長のステージをコンサ
ルティングファームに求めました。ここでも数々の実績を重ねて、異例のスピ
ードでマネージャーに昇進。大型の戦略案件を次々にこなして、着実にファー
ムでの実績を築いた後、再び大きくキャリアアップして今度は外資系の大手メ
ーカーに、最年少ダイレクターとして招かれていきました。

おそらくはコンサルティングファームを目指す多くの方が思い描く、キャリア
の成功事例だと思います。今回の転職活動も、忙しいプロジェクトの合間をぬ
って実に鮮やかに、あっという間に完了させていて、面接を受けたのもほぼ内
定した1社のみ。企業側も採用に苦慮していた超難関のポジションだったにも
関わらずトントン拍子にプロセスが進んで、活動を始めてからサインまで1カ
月もかかっていない様子です。

もちろん彼の転職活動をここまでスムーズに成功させた要因が、優れた実績や
尊敬される人柄にあったことは間違いありませんが、能力の高さと同じぐらい
プラスに働いたのが、彼が「迷いのない判断軸」を持っていたことだと私は思
っています。転職に当たって、当初は彼ももちろん色々な希望を持っていたよ
うですが、いざ転職活動に入ると自分にとってこだわるべきところとそうでな
いところの選別が実に明確で一貫していました。転職先に求めるものが明確だ
ったゆえに、最初から選択肢を絞って効率よく走りきることが出来た訳です。
また、彼の覚悟や決断力が転職先にも早い段階で伝わり、内定先とスムーズに
よい関係になれたことと思います。

現在、コンサルティング業界は特に若手の方を中心に意欲的な選考を行ってお
り、転職活動をされている方にとっては、機会の多い環境になってきたと言え
ます。幸い複数のオファーを獲得されて、どこを選択すべきか、最後まで悩ま
れる方も多々いらっしゃいます。

前述の彼のケースは極端であるとしても「転職先に何を求めるのか」がはっき
りしていることは納得の行く転職をするために不可欠だと思います。慣れた環
境から外へ出る訳ですから、どこへ転職をしても予想外のことは起こります。
転職先で相当なプレッシャーに耐えて、乗り越えなければならないこともある
でしょう。そんな時、いったいご自分が何に希望を見いだして乗り切るか、今
一度しっかりと考えていただきたいと思います。活動が長期化すればするほど、
判断の軸がブレてくることもあります。選択肢が多いほど、近視眼的になった
り、目先のことに魅かれて決めてしまいたくもなることも当然あります。しか
し、そもそもなぜ転職活動をしようと思ったのか、転職してご自分はどうなり
たかったのか、本音の部分で求めるものと転職先にあるものが一致しなければ、
これから始まる長いキャリアライフを充実したものにすることは困難です。

そしてやはりこの自分なりの判断軸が早い段階で持てている方ほど、スムーズ
に転職先が決まっていると言えると思います。最初からご自分にとって適切な
選択肢を絞ることが出来るため、無用な活動に時間を割くことがないのです。
そして私たちキャリアカウンセラーは、皆さんが意思決定するにあたってご自
分なりの物差しをお持ちいただくために、ご希望や価値観やビジョンを伺い、
判断に必要な情報を提供すべく知恵を絞ります。お会いする候補者の方の活動
の負荷を減らし、いかに最小限の時間で納得のいく転職先に巡り合っていただ
くか。自分のキャリアコンサルタントとしての力量が試される、通信簿の一つ
だと思っています。


▼▼▼　佐藤とのキャリアミーティングをご希望の方は…　▼▼▼
http://www.antelope.co.jp/r.cfm?site=as540

□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□

■Ａｎｔｅｌｏｐｅ　Ｓｕｍｍａｒｙ　Ｒｅｐｏｒｔ　バックナンバー
http://www.antelope.co.jp/r.cfm?site=as541
■メール配信の変更・解除
http://www.antelope.co.jp/r.cfm?site=as542
■個人情報保護方針
http://www.antelope.co.jp/r.cfm?site=as543
■ご意見・ご要望は以下のアドレスまで
report@antelope.co.jp

_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

発行元：アンテロープキャリアコンサルティング株式会社
　　　　http://www.antelope.co.jp/r.cfm?site=as544
編集責任者：小畑 武志
Copyright（C）2012 Antelope Career Consulting Inc.
職業紹介事業所許可番号　13-ユ-040484

_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/