-
コンサルティング業界第2回:専門性を相互リスペクトしながら、ファーム全体で実行性のある人材戦略を立案していく
(写真左)K・O氏 組織・人事変革コンサルティング 組織・人事戦略プラクティス ジャパン・プラクティスリーダー(右)Y・T氏 組織・人事変革コンサルティング 組織・人事戦略プラクティス マネージャー
マーサージャパン
記事を読む -
コンサルティング業界第1回:会社として大きな一手を仕掛けたい時に必要とされるファーム
(写真左)愛場 悠介 パートナー(中)植地 卓郎 パートナー&マネージングディレクター、日本代表(右)渡邊 芳信 シニアバイスプレジデント
アリックスパートナーズ
記事を読む -
コンサルティング業界第4回:とがった個性を持つメンバーが集まり苦境を救う強いチームに
丸橋 弘政 ディレクター
PwCアドバイザリー
記事を読む -
コンサルティング業界第3回:再生チームは多くのプロフェッショナルを束ね導く指揮者
小林 元太郎 パートナー
PwCアドバイザリー
記事を読む -
コンサルティング業界第1回:私がA.T. カーニーを選んだ3つの理由
日本法人会長 梅澤 高明
A.T. カーニー
記事を読む -
コンサルティング業界第4回:「経営は究極の自責である」の心構えで企業を支援
上山 聡子 マネージング・ディレクター
フロンティア・マネジメント
記事を読む -
コンサルティング業界第1回:数字も分析も、最後はすべてヒトに結びつく
(写真右)E・K氏 アソシエイトコンサルタント(写真左)M・S氏 アソシエイトコンサルタント
マーサージャパン
記事を読む -
コンサルティング業界第3回:“伴走型支援”で多くの中小企業を健康体に
吉沼 良介 マネージングディレクター
ロングブラックパートナーズ
記事を読む -
コンサルティング業界第1回:コンサルティングを再定義し「勝たせるコンサル」で世界に羽ばたく
(写真左から)田中 耕平 代表取締役社長 / 輪島 総介 代表取締役、代表パートナー / 白石 将大 取締役、COO
グロービング
記事を読む -
コンサルティング業界第1回:変わることを躊躇わない、アクセンチュアのDNA
(写真左から)マネジング・ディレクター、金融サービス日本統括 森 健太郎、マネジング・ディレクター 長谷部 智也
アクセンチュア
記事を読む
インタビュー特集 企業から探す
- HRガバナンス・リーダーズ
- リブ・コンサルティング
- マーサージャパン
- KPMGコンサルティング
- グロービング
- イグニション・ポイント
- リヴァンプ
- Regrit Partners
- EYストラテジー・アンド・コンサルティング
- ライズ・コンサルティング・グループ
- ロングブラックパートナーズ
- マクサス・コーポレートアドバイザリー
- アクセンチュア
- アリックスパートナーズ
- 経営共創基盤
- A.T. カーニー
- PwCアドバイザリー
- デロイト トーマツ コンサルティング
- 三菱UFJリサーチ&コンサルティング
- フロンティア・マネジメント
- PwCコンサルティング
- アビームコンサルティング
- 野村総合研究所
- ジェネックスパートナーズ
- スカイライト コンサルティング
- ドリームインキュベータ
- イーソリューションズ
- PwCあらた有限責任監査法人