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- 仕事内容
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新卒採用チームの一員として、説明会/インターンシップ登壇から面接等、幅広く新卒採用領域のミッションを担う。
・採用戦略立案、実行
・インターンシップの企画、登壇
・会社説明会の登壇
・社内の関連部門や外部パートナーとのコミュニケーション
・学生フォロー
・採用広報活動全般(wantedly、facebook、Twitter、instagram等々)
・新卒育成プランの立案、実行 - 必要経験
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・一般企業における新卒採用経験(経験目安1年以上)
・新卒採用領域における人材斡旋(紹介)や求人広告の法人営業として企業の採用支援経験がある方(経験目安3年程度以上) - 予定年収
- 350~600万円
- 予定勤務地
- 東京
- 企業名
- 社名非公開 : 企業とプロ人材と一体になって課題解決へと導くプロシェアリングサービスを展開する上場企業
- 企業の特徴
- 専門的なノウハウや実経験を持つノマドワーカーやシニアエグゼクティブを組織化し、これら外部人材を活用した新しい経営改革のあり方を提言。各企業のフェーズに合わせた経営課題をじっくりヒアリング、それぞれのステージにあわせたプロフェッショナルチームを組んで、実働方の経営支援を提供する。新しい働き方、新しい人材活用のあり方を世の中に発信し続けている。
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- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。