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- 仕事内容
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人事業務全般、およびそれに付随する社内外の関係者とのコミュニケーション
・労務管理(給与計算、勤怠管理)
・社会保険・労働保険関連手続
・人材採用(キャリア採用、派遣契約管理)
・人事制度(就業規則・労使協定等)の改定・運営管理
・安全・衛生管理(衛生委員会、健康診断の管理、企画運営)
・人材教育・研修の企画・運営
・人事情報管理
・人事システムの構築・運用・管理
・福利厚生(慶弔・社宅・自己啓発支援・子育支援など)の実施 - 必要経験
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・人事関連業務(給与計算、社会保険事務、採用、労務管理など)の経験が3年以上ある方
・正確で几帳面な仕事ができる方
・個人情報を適切に管理できる方
・社内外とのコミュニケーションがスムーズにできる方
・チームワークを尊重し、新しい業務知識習得・業務プロセス見直しに意欲のある方
・マイクロソフトワード・エクセルを業務上利用できる方(SUMIFやVLOOKUP関数、ピボットテーブルを利用した作表ができるレベル) - 予定年収
- 別途ご案内致します
- 予定勤務地
- 東京
- 企業名
- 社名非公開 : 航空機リース等事業投資のパイオニア
- 企業の特徴
- 航空機リース等事業投資のパイオニア
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- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。