Job Search

条件絞り込みによる検索結果

条件にマッチした求人数:12

検索条件を変更する

  • CEO・COO・事業責任者(S)
  • CEO・COO・事業責任者

業務内容

年収

こだわり条件

キャリアレベル

雇用形態

  • 金融機関/金融プロフェッショナル
    選択中
  • コンサルティングファーム
    選択中
  • スタートアップ/ベンチャー企業
    選択中
  • 事業会社(マネジメント/M&A関連)
    選択中
フリーワードから求人を探す
職種
CEO・COO・事業責任者(S) , CEO・COO・事業責任者
業務内容
年収
こだわり条件
キャリアレベル
雇用形態

12件中 / 1~10件を表示

  • 企業名
    社名非公開:国内大手損害保険会社
    仕事内容
    <ポスト1>
    (事業開発)顧客の危機管理体制構築支援等の事業開発・企画推進→ERMをはじめ、顧客のレジリエンス強化に繋がる知見に基づく開発等

    <ポスト2>
    業界・行政の方向性を踏まえたソリューション開発

    <ポスト3>
    組織全体の統括業務
    想定年収
    ご経験・前職を考慮の上決定
  • 企業名
    Angel Bridge株式会社
    仕事内容
    ■投資先企業概要
    地域事業者(士業など)への見積もり依頼プラットフォームを提供する有力スタートアップ。カメラマン、税理士、ハウスクリーニング領域がメイン。市場は巨大であり、ハイスペック経営陣が事業をリードすることで急速に売上は拡大。

    ■社員数:249名
    ■ステージ:シリーズB
    ■総調達額:33億円(掲載時点)
    ■IPO目標:2024年
    ■アピールポイント
    ・強烈なパッションと巻き込み力を兼ね備えたハイスペック経営陣で、CEO/CTO/COOのバランス感も良い
    ・月次売上高は右肩上がりで成長しており、既に業績が顕在化している
    ・確立したプラットフォーム、地域事業者市場の大きさ、横展開による事業の広がりがあり、安定性に加えて爆発力のあるビジネスモデルとなっている

    ■アピールポイント
    ・経営メンバーには、数千億円のITベンチャーの役員をしていた者・上場経験のある者・外コン外銀出身者・広告代理店出身者など、多種多様なメンバーがそろっている組織の構築というここだけでしかできない経験が得られる
    ・ユーザーやプロダクトに真摯に向き合う風土が強く、内向きな政治より外向きな変革を志向する強い顧客志向のカルチャーが、最大の特徴。今後、従業員を200人規模から300人、500人、1000人と急拡大させながらも、この外向きなカルチャーを維持し、そのための様々な制度や施策をご自身で立案していただく、という、スタートアップならではの大きな挑戦をしていただくことが可能
    想定年収
    1000万~1200万円(年俸制)+SO付与あり
  • 企業名
    社名非公開:シリコンバレー発のSaaSベンダー
    仕事内容
    急成長するSaaSスタートアップの管理部長候補として、バックオフィス全体の業務統括を中心に事業拡大やIPOに向け、組織マネジメントなどを幅広く担う。

    ・上場準備(証券会社窓口・内部統制の整備)
    ・バックオフィス全体の業務統括(経理、法務、労務の機能構築/安定化)
    ・部署間を調整し予実の管理を行う
    ・監査法人・会計基準対応
    ・リスクマネジメント/危機管理対応
    ・取締役会、株主総会対応

    【業務で利用するツール】
    Scrapbox
    Gyazo
    Google Workspace
    Slack
    HERP
    想定年収
    700万~1200万円+SO
  • 企業名
    社名非公開:超電導に関する研究開発
    仕事内容
    ■CEOとして以下の業務を担う
     ・事業戦略・営業戦略・市場の選定、トップセールとして戦略実行をリード
     ・主な市場は海外であり、着任後から海外企業(大手医療機器・モビリティ・電子機器・超電導線材メーカー)開拓をリードする。
     ・取締役会における事業進捗報告・リスク分析報告
    想定年収
    1000万~1500万円(年俸制)+SO付与あり
  • 全体の約73%が非公開求人です。

    非公開求人のご案内を希望される方は、下のボタンから「無料登録・転職相談」のご登録をお願いいたします。

    金融転職、コンサルタント転職、CxO転職はアンテロープへお任せ下さい。

  • 企業名
    社名非公開:ソフトウェアの品質管理にフォーカスしたリーディングカンパニー
    仕事内容
    ・当社ベトナム拠点に対する開発案件マネジメント
    ・当社ベトナム拠点の組織マネジメント
     -生産性/品質/開発稼働率/技術力向上のための改善活動
     -メンバーマネジメント
    ・そのほか
     -新規事業開発、提案
     -事業戦略推進
     -セールス/マーケティング(日本内外へのセールス)
     -人材育成(ブリッジエンジニアの指導育成/日本国内での案件立ち上げ支援 など)
    想定年収
    700万円〜1,000万円程度
  • 企業名
    社名非公開:ソフトウェアの品質管理にフォーカスしたリーディングカンパニー
    仕事内容
    ・新規サービスの設計・事業化推進・運営
    ・体制構築
    ・技術力向上、技術ブランド醸成施策の推進、高単価サービスの拡充
    想定年収
    1400万~3000万円
  • 企業名
    Angel Bridge株式会社
    仕事内容
    ■投資先企業概要
    さまざまな金融機能をスマートフォン完結で提供するモバイルフィンテックサービスを展開。確保した流動性を原資に、売上⾼の増減に応じて毎月の⽀払額が変動する売上連動型ファイナンの法人向け融資事業を展開
    ■社員数:15名
    ■ステージ:シリーズA
    ■総調達額:15億円(掲載時点)
    ■IPO目標:2027年
    ■アピールポイント
    ・RBF(Revenue Based Financing、売上連動型ファイナンス)は、欧米を中心にスタートアップ企業への適用が進んでいる。日本においても、ベンチャー企業とVCの活性化と、テクノロジーの進展による売上高等の詳細データ取得が可能になったことが追い風となり、金融商品として定着する可能制が高い
    ・メリルリンチでFIGを担当し、金融規制等に専門性のある経営陣
    アメリカ、カナダ、イギリスでは本領域でユニコーン企業が誕生しており、日本市場でも同様にメガベンチャーになる期待が持てる
    想定年収
    1200万円以上(年俸制)+SO付与あり
  • 企業名
    Angel Bridge株式会社
    仕事内容
    ■投資先企業概要
    東大/メリル/BCG出身のCEOが創業。不動産仲介プラットフォームを運営。アプリに主軸を置いた開発でSUUMOに次ぐDL数を獲得。不動産仲介会社向けのSaaSプロダクトもローンチしておりプラットフォーマー+業務効率化SaaSで独自のポジションを目指す

    ■社員数:60名
    ■ステージ:シリーズB
    ■総調達額:26億円(掲載時点)
    ■IPO目標:2024年
    ■アピールポイント
    ・不動産領域は旧態依然とした業界かつ巨大市場でイノベーション余地が大きい
    ・メリル/BCG出身かつ地に足のついた戦略を描く創業者に、複数の優秀なエンジニアが結集したテクノロジーに重きを置いたチーム
    ・お部屋探しアプリは毎月10万弱のDL数
    想定年収
    800万円以上+SO
  • 企業名
    社名非公開:ECの売上成長を最大化するプラットフォーマー
    仕事内容
    ・担当ブランドの戦略策定
    ・各種マーケティング施策の立案・実行
    ・商品開発及びオファリング拡大
    ・買収ブランドのPMI
    ・担当ブランドの組織づくり及びチームマネジメント
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 全体の約73%が非公開求人です。

    非公開求人のご案内を希望される方は、下のボタンから「無料登録・転職相談」のご登録をお願いいたします。

    金融転職、コンサルタント転職、CxO転職はアンテロープへお任せ下さい。

チェックをした求人数:0

12件中 / 1~10件を表示