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「その他金融スペシャリスト」の検索結果

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  • その他金融スペシャリスト

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  • 金融機関/金融プロフェッショナル
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  • コンサルティングファーム
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  • スタートアップ/ベンチャー企業
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  • 事業会社(マネジメント/M&A関連)
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職種
その他金融スペシャリスト
業務内容
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こだわり条件
キャリアレベル
雇用形態

346件中 / 21~30件を表示

  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・ビジネス・ユーザー部門との案件企画立案
    ・業務検討、IT実装検討、及びドキュメント作成
    ・システムパートナーへのシステム対応依頼および受入
    ・プロジェクト管理全般、進捗管理、課題管理、品質管理、関係者との調整等
    ・ユーザ部門からのシステム問合せおよび障害対応
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・ビジネス・ユーザーとの案件企画立案
    ・業務検討、IT実装検討
    ・内製開発計画作成
    ・内製開発の推進、品質確保
    ・デリバリー計画策定と実行
    ・その他、プロジェクトマネジメント業務全般
    ・本番稼働後のユーザーサポート(レベル3)
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・Be the bridge across Nomura Group for the respective Software Engineering sub-domain speciality
    ・Analysing user requirements and creating/adapting software solutions that meet those requirements.
    ・Managing project leveraging technical capabilities and experiences, and project management experiences.
    ・Collaborating with cross-functional teams to ensure that software systems are delivered effectively and meet quality standards.
    ・Documenting software design, development, and maintenance processes to facilitate knowledge transfer and maintenance.
    ・Keeping up-to-date with new technologies and industry trends to ensure that software systems remain competitive.
    ・Troubleshooting issues that arise with software systems and working to resolve them as quickly as possible.
    ・Developing and maintaining technical documentation, including user manuals and technical specifications.

    In addition to these technical responsibilities, possess strong communication skills and be able to work collaboratively with others. Senior software engineers are also meant to mentor or training junior engineers, and for providing guidance to project managers and other stakeholders.
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    課題整理から課題解決への企画立案・提案・構築・実行を行っていただく。当社グループの未来を見据えて戦略的な思考で取り組みを進めることが求められる。
    ・人事システムを活用した人材マネジメントの強化およびグループ経営の実現
    ・DXによる人事関連情報の強化および人事オペレーションの改善
    ・日本におけるグループ会社の人事システム統合プロジェクトのサポート
    ・SuccessFactors・Companyシステムを中心とした各種人事システムの機能エンハンスのプロジェクトマネジメント
    ・人事システムの運用保守と人事システムを活用した業務プロセスの改善
    ・ベンダーも含めたチームビルド/チームマネジメント等
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・技術的な側面でステークホルダーのユーザー体験向上に貢献する
    ・ステークホルダーや他のプロダクトオーナーと連携し、ServiceNowを最も効果的に活用してビジネスへ貢献できるようにするための技術的な側面をサポートする
    ・グローバルのテクノロジーチームと強固な信頼関係を構築・維持する
    ・ServiceNowプロダクトの技術的専門家としての視点からプロダクトを詳細に把握する
    ・社内のServiceNowチームのビジョン、方向性にアラインし、ロードマップを実現する
    ・アジャイルのフレームワークを活用してステークホルダーから新たなニーズを引き出す
    ・未対応の要望に対しての優先順位付け
    ・プロダクト戦略に沿った成果物の優先順位付けを確保する
    ・チームが適切に準備や作業の見積もりができるように、未対応の要望が明確に定義されている状態にする
    ・当該ステークホルダーにデモンストレーションとレビューを提供する
    ・社内チームと協働し、現在のプロダクトをより効果的に活用する新たな方法を見出す
    ・ステークホルダーと連携しながらプロダクトをより合理的に利用を促進する
    想定年収
    別途ご案内致します
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  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・部門担当HRBPや部門の担当者と協力的な関係を築き、組織の目標達成と成長を支援するための人材戦略を実行する
    ・360度フィードバックや9ボックスなどの人材戦略ツールの運用を支援する
    ・社員データ、マーケットデータを分析し、組織の人材ニーズに沿った戦略を実行する
    ・パフォーマンス・マネジメント及び昇格のプロセスを管理し、目標達成と能力開発を実現するよう支援する
    ・人材開発部と連携・協業し、管理職向けの選抜制リーダーシッププログラムの運営をサポートする
    ・海外拠点のタレント・マネジメント担当者と連携し、グローバルにプロセスを統一させる
    ・外部ベンダー及び業者の選定と管理
    ・プログラムの事務局運営、必要に応じロジスティクスの対応
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・HRビジネスパートナーとの協働による経営・ビジネス部門に対する報酬制度に関する提案
    ・報酬ポリシーの企画・立案
    ・人事施策に関する期待効果検討のための報酬データ分析
    ・報酬に関するマーケットトレンドなどの情報収集および、マーケットサーベイ実施のリード
    ・人事委員会のための資料作成
    ・役員のプレゼンテーション資料の作成サポート
    ・Year-End プロセスの運営
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    取引法務部が行う様々な業務について、他のメンバーと協働しながら、リーガルアドバイスの提供、法規制等の調査・対応に関する助言、関連契約書類の作成及び確認等を行っていただく。また、ご経験等を考慮の上、上記業務のほかに、当グループに関する一般企業法務その他法令・規制等に関連する法的な助言等を担当していただくこともある。これらの業務を行うにあたって、社内各部署、海外拠点の関係者や外部法律事務所等とのコミュニケーションも必要に応じて行っていただく。
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・ユーザ部門の業務課題に対するソリューションの企画・立案と実現に向けたプロジェクト推進
    ・各拠点の開発メンバーおよび国内の開発者で構成される開発チームのマネジメント
    ・株券貸借システム(フロントおよびミドル)の機能設計、実装、リリースおよび保守
    ・日本国内における各種ベンダーとの契約調整やソフトウェアの発注および納品のマネジメント
    ・障害発生時のL3サポートおよびユーザからの機能問い合わせのサポート
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    ・Monitors and escalates operational incidents, credit alerts, and trading account setup requests
    ・Coordinates new product approval process within operations
    ・Monitors business key risk indicators and escalates high risk items to operations management
    ・Generates control highlights for operations management
    ・Validates audit issue actions taken by operations
    ・Assists business in enhancing operational process standards and control documentation
    ・Coordinates and leads control improvement activities within operations
    想定年収
    前職を考慮し面接により決定
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