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「コンサルタント(人事・組織)」の検索結果

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  • コンサルタント(人事・組織)

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職種
コンサルタント(人事・組織)
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雇用形態

116件中 / 41~50件を表示

  • 企業名
    株式会社野村総合研究所
    仕事内容
    <業務内容>
    顧客企業の人事制度改革、および組織改革に係る戦略立案、およびその実行を支援
    顧客企業の人材及び組織の活性化、およびチェンジマネジメントを通じて、企業変革を支援

    <プロジェクト例>
    人生100年時代の人事制度改革支援
    会社統合・分割等に伴う人事制度設計・対応支援
    役割・職務基準の処遇制度設計
    デジタル人材のタレントマネジメント設計支援
    働き方改革に関する支援
    組織開発・経営陣開発
    想定年収
    400万~1000万円
  • 企業名
    EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
    仕事内容
    企業の大規模変革(海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等)を人・組織の観点から包括的に支援する。

    ■ グローバルHRトランスフォーメーション支援
     グローバル人事オペレーション、人事システム(SAPサクセスファクターズ等)、HRシェアードサービス、アウトソーシング
    ■ チェンジマネジメント・人事組織パフォーマンス支援
     人の意識・行動変革、業務プロセス標準化・効率化、組織設計
    ■ タレントマネジメント支援
     人材開発、リーダーシップ開発、ワークフォースプランニング
    ■ リワード支援/HR M&A・組織再編 
     役員報酬、人事制度設計、人事M&A
    ■ 人事データアナリティクス支援
     働き方改革、ピープルデータ分析等
    想定年収
    600万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードする。記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援する。
    ・ウェルスマネジメント戦略立案・実行支援
    ・インベストメントバンキング業務改革
    ・アセットマネジメントプラットフォーム構築
    ・海外事業進出支援
    ・全社コスト削減

    ◆プロジェクト事例
    ・大手フィナンシャルホールディングスのウェルスマネジメント中長期戦略立案・実行支援
    ・大手証券会社のデジタルを活用した営業改革・実行支援
    ・大手証券会社のAIを活用したコンプライアンス・オペレーション改革
    ・大手証券会社のインベストメントバンキング業務改革
    ・大手銀行のアセットマネジメントプラットフォーム構築
    ・事務子会社の抜本的コスト削減
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援する。
    ・スーパー/GMS/アパレル/CVS/HC/ドラッグストア/百貨店/EC/統合リゾート/ホテル/旅行業などに特化したクライアントアドバイザー
    ・企業価値向上に向けた改革の推進、業務改革・デジタル変革など各専門部署と連携した多岐に亘るプロジェクト遂行
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    産業機械を始めとした製造業へのコンサルタントとして、お客様のグローバルトランスフォーメーション、デジタルトランスフォーメーション、テクノロジートランスフォーメョンをリードする。

    ◆プロジェクト事例
    ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクト
    ・営業、サプライチェーン、会計、経営管理、人事にまたがる全社改革
    ・数か年の全社トランスフォーメーション(テクノロジー、デジタル、マネージメントコンサルティングなど多岐にわたる専門家チームを統括)
    想定年収
    500万~2000万円
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  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    <カスタマー&セールス>
    顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス)において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化~効果創出までの実行推進を担う。
    業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス)/Fulfillment業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進する。 また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化~効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導く。

    <Enterprise Valueマネジメント>
    財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化~効果創出までの実行推進を担う。
    システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進する。また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導く。

    <サプライチェーン&オペレーション>
    SCM(Supply Chain Management)業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化~効果創出までの実行推進を担う。
    業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、SCM業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進する。また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化~効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導く。

    <テクノロジーコンサルタント(人材・組織領域)>
    人材・組織運営(Talent &Organization:T&O)領域に関して、変革の目的と背景となる課題感・業務的なインパクトを適切に理解し、SAP-SuccessFactors等のHXM(Human Experience Management)関連やWorkdayといったグローバルSaaS、デジタルアダプションツール等の最新テクノロジーの活用方法を知るプロとして力をつけ、これらソリューションを活用した構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進パートナーとして貢献する。

    <インテグレーションアーキテクト>
    最新テクノロジーを組合せたEnd to End のシステム機能設計・実装において、全体の技術的要件を整理しつつ、クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーションアーキを提案・設計・実装を担う。
    システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、技術基盤・インフラ/アプリアーキ領域においてEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進する。 また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、プロジェクトを成功へと導く。

    <シニアインテグレーション アーキテクト>
    グローバルレベルでの業務プロセス・ソリューションの標準化をすすめるTransofrmationプログラムへの参画を前提とする。インテグレーションアーキテクトとして、特定の業務だけでなく、SAP基幹業務を幅広く理解し、End to Endでのプロセス・ソリューションの立案とデリバリを支援する。
    顧客の業務課題を高度なソリューション知識で解決することを必要としており、顧客も役員・部長クラスとの対話・ワークショップなどをリードすることも期待。
    参画するフェーズは、構想・企画フェーズ~実際のデリバリまでは幅広い範囲を想定。
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードする。
    国内外の大手製薬企業や医療機器メーカーなどをお客様とし、自社が得意とするデジタル・トランスフォーメーションを武器として、戦略策定から実行まで携わる。

    プロジェクト事例
    ・未病や予後の段階からの幅広いデータを収集/分析し薬剤/サービス有用性証明のプラットフォーム構築
    ・認知状態予測AIモデルの構築
    ・機械学習などを活用した薬価推移予測
    ・ビジネスを支えるデジタルプラットフォームの構築
    ・スペシャルティドラッグ製造のプロセス改善と個別化医療を前提としたSCMの再構築
    ・オムニチャネル化(デジタルMRなど)
    ・AI創薬、リアルワールドデータ、リアルワールドエビデンスによる研究・開発
    ・開発期間短縮
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    銀行を専門としたコンサルタントとしてプロジェクトに参画する。
    その中で、下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援している。
    ・新規事業戦略立案
    ・デジタル化戦略立案
    ・事業構造改革
    ・営業改革/業務改革
    ・マーケティング/アナリティクス
    ・組織・人材改革支援
    ・オペレーション・IT戦略策定
    ・オペレーションリスク総点検
    ・間接財・ITコスト削減
    ・調達部門・業務改革
    ・合併計画策定・実行支援
    ・グローバルオペレーション・IT戦略立案支援
    ・IT部門改革・人材育成
    ・大規模システム投資計画策定支援
    ・各種大規模トランスフォーメーション
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援する。
    ・石油・エネルギーの産業別成長戦略
    ・石油・エネルギー業界でのPMI(M&A後の戦略~実行支援、組織改革)や自由化に伴う戦略から実行まで
    ・石油・エネルギー業界におけるデジタル・トランスフォーメーション
    ・再生エネルギーなど、新エネルギー領域への政策や事業戦略立案から実行まで

    ◆プロジェクト事例
    ・PMIによる事業・機能戦略から実行
    ・石油企業におけるデジタルトランスフォーメーション(戦略・PoC・実行)
    ・リテール向けのデジタルマーケティング
    ・再生可能エネルギー戦略立案
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援する。
    ・法的分離後の経営管理/収益性管理
    ・デジタル・トランスフォーメーション
    ・海外投資を含む新規ビジネス創出
    ・エネルギーポートフォリオマネージメント
    ・カスタマーオペレーション

    ◆プロジェクト事例
    ・経営管理モデル策定支援
    ・収益性管理モデル策定支援
    ・海外発電事業投資支援
    ・コールセンター変革支援
    ・顧客管理モデル改革支援
    ・顧客管理モデル改革支援
    ・法的分離に向けた課題検討支援
    想定年収
    500万~2000万円
  • 全体の約73%が非公開求人です。

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