このポジションはすでに募集を終了しております。
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- 仕事内容
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・内部格付モデルの開発・改善
・格付プロセスに関する企画・改善
・信用リスク管理規程の作成
・内部格付モデル等のITインプリ
・バーゼル他、信用リスクに係る規制に関するグループ内の調整、監督当局との折衝
・モデル開発、信用リスク管理に係る諸会議の資料作成
（Associateの場合は上記のサポート） - 必要経験
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・銀行・証券の信用リスク管理部門、格付会社での業務経験、または信用リスク関連コンサルティング経験者
・英語（読み、書き、話す）→業務は海外の拠点との協業になるため、ビジネスレベルの英語力は必須。
・データ分析スキル（SQL, Python,等、プログラミング言語を使用したデータ分析経験）
・内部格付モデル開発のプロジェクトの経験
・バイタリティーがあり、根気強く物事に取り組める人
・日本的、国際的な文化、環境に順応できる人 - 予定年収
- 別途ご案内致します
- 予定勤務地
- 東京都
- 企業名
- 野村證券株式会社
- 企業の特徴
- 日系大手証券会社。投資銀行業務を始め証券会社としてすべての領域で圧倒的な強さを誇る業界トップ企業。国内でも金融ＴＯＰクラスの人材がリクルーティング、育成されている。国内を中心に海外/28ヵ国にネットワークを持つ。投資銀行部門についていえば、日本企業が関わるM&Aアドバイザリーのリーグテーブルでは、件数、金額ベースとも常にトップクラスにランクインしており、国内最高水準の実績を積み上げている。
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- ご登録いただきましたら、キャリアミーティングにて担当者がご要望をお伺いし、より詳細な情報のご提供等、ご対応させていただきます。
- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。
