過去に募集があったポジション例

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  • 企業名
    社名非公開 : 最大規模の年金基金の預かり資産を持つアセットマネジメント会社
    仕事内容
    ・We are seeking an experienced Investment Specialist to make a substantial contribution to getting new mandates, working closely with the local sales team and calling upon his/her broad knowledge across a variety of asset classes
    ・He/She will act as an effective product representative for clients, prospects and consultants for the product coverage assigned and for the respective portfolios and/or investment process
    ・He/She will devise marketing strategies and original investment content to differentiate the Bank and position these products/solutions in the marketplace

    ・Preparing presentation materials of various investment strategies and giving presentations to prospective clients
    ・Drafting periodic reports
    ・Responding to investment due diligence from potential investors
    ・Providing investment solutions including new product launches
    ・Conducting research and analysis on financial markets and competitors’ products
    想定年収
    1000万~1500万円
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  • 企業名
    社名非公開 : 人工知能に関する自社プロダクトとコンサルティングを提供する有力ベンチャー
    仕事内容
    ・日常経理
    ・月次決算、四半期決算、年次決算
    ・連結決算
    ・原価計算とプロジェクト損益管理
    (↓以下は意欲と能力に応じて)
    ・キャッシュフローの予測
    ・予実分析
    ・開示資料の作成
    ・監査対応
    ・税務申告書の作成
    ・IPO準備

    基本的には日常経理~年次決算をお任せし、意欲と能力に応じて業務の幅を広げていただきます。
    ビジネスモデルができあがっている企業や業界と異なり、AIという新しいマーケットで挑戦していくシナモンでは、未知の課題に直面することも多々ありますが、そうであるからこそ、経理スペシャリストにはスピーディかつ適切な解決策を示し、ビジネスをつくりあげていくためのナビゲーターとしての役割が求められます。
    想定年収
    400万~700万円
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  • 企業名
    社名非公開 : 日本起点でグローバルに出資・インキュベーションするベンチャーキャピタル
    仕事内容
    ・大口出資者との戦略的投資テーマの協議と策定サポート業務
    ・ソーシング~Exitまでのベンチャー投資活動における戦術策定と実行
    ・既存ファンドの出資者に対してのIRやレポーティング作成サポート業務
    ・新規ファンド組成(中長期での業務)サポート業務
    ・投資実行プログラムの運営(Batch ProgramやBootcamp等)
    ・チームマネージメント(3~4名程度)
    【求める人物像】
    ・成果主義であり目標と前提条件によって柔軟に自分のスタイルを変化/進化させられる方
    ・イベント運営等も自ら進んでできる泥臭さを持っている方
    ・強いリーダーシップを持ち、各ステークホルダーをリードできる方
    ・丁寧且つスピーディーに考え、各ステークホルダーとコミュニケーションできる(資料作成含む)方
    想定年収
    1200万~2000万+インセンティブ
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  • 企業名
    PwCコンサルティング合同会社
    仕事内容
    新卒採用をご担当いただきます。
    ご経験によって、「国内採用」「海外採用」と担当が分かれます。

    ■主な業務内容:
      ・新卒採用計画の立案、予算管理、採用関連実務(面接・選考・リテンション等)
      ・人材紹介会社および関連企業との連絡、交渉業務
      ・大学訪問、学内及び学外での単独・合同説明会の実施
      ・内定者フォロー

    【海外採用担当の場合】(年に数回海外出張があります)
      ・海外新卒採用イベント参加
      ・欧米、アジア諸国のCampus Recruitingの実施

    【本ポジションの魅力】
    ・各種コミュニケーション/イベント等の企画・実行において、ビジネスサイドをはじめさまざまなステークホルダーと協働して運営していきますので、分析力、企画力、提案力、交渉力、プロジェクトマネジメント力、等のスキルを存分に発揮しつつ、さらなる自己成長を図れるフィールドがあります。
    ・当社における採用は部門トップの最重要事項の一つとなっており、マネジメント層との日常的な協働を通じて、自身の業務がファームの成長へダイレクトに繋がっていることを実感しながら業務を遂行することができます。
    ・個人の裁量に任される範囲が広く、新しい考え方や手法に対してとてもオープンなカルチャーですので、前例に囚われることなく新たなことにどんどんチャレンジ出来る環境があります。
    ・当該業務を通じ、コンサルティング、ファイナンシャルアドバイザリー、M&A等の業界知識も学ぶことが出来ます。
    ・将来的には、採用に限らず幅広く人事業務の経験を積むことも可能な環境/カルチャーがあります(Talent Development、人事Business Partner、COE、等)。
    想定年収
    550~850万
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  • 企業名
    社名非公開 : ヒト・カネ・チエのインフラ構築を通じて企業変革に挑むプロフェッショナル集団
    仕事内容
    既存法人顧客向けのフォローアップ営業と新規法人顧客への問い合わせ対応をメインとしながら、企業の経営課題を人材、組織面から解決する。

    企業の経営課題を抽出し、グロービスの教育プログラム提案によってソリューションを導く法人営業部門にて、既存顧客向けのフォローアップ営業と新規顧客の問合せ対応を担当。(新規/既存含めて週2~3件程度の訪問営業を行う)
    多くのクライアントを担当し、効率よく営業活動を行う。

    具体的な業務としては以下の通り。
    1.既存顧客の継続的活用サポート
     同社のサービスを利用している既存顧客に対して定期的に電話やメールを中心に連絡し、必要な場合は顧客訪問を通じて教育サービスの継続的活用をサポートする。また、新設の講座・セミナーの案内を顧客の文脈に合わせて行う。

    2.既存顧客へのオペレーション上の対応
     休講、休学、延期、講師の交代など、同社のサービス規定に則った対応を行う。

    3.新規顧客対応
     定期的に開催しているセミナーに来られた顧客やお問い合わせをいただいた新規顧客に対して同社の教育サービスを顧客の経営課題に合わせて提案する。

    一方で、所属部署に拘わらず、業務領域横断的な相互支援、および全社的な「知恵・ノウハウの移転」についても積極的な関与が期待される。
    スキルアップ及び自社サービス理解の一貫として、グロービス・マネジメント・スクールを社員受講価格で受講頂くことが可能です。

    #但し、全般の業務の優先度に応じて所属・業務などについては随時変更を行う
    想定年収
    350万~500万円
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