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M&Aアドバイザリーファーム 15社の転職・中途採用求人情報

15件中 / 1~10件を表示

  • 社名非公開:飲食業界に特化したM&A仲介会社

    企業の特徴
    店舗出店・退店コンサルティング 事業用不動産の売買仲介業
    M&A アドバイザリー及び資金調達支援 事業再生支援
    従業員数
    非表示
  • 社名非公開:PE ファンド出身者により設立された経営コンサルティング/M&Aアドバイザリーファーム

    企業の特徴
    日本グロースキャピタル出身者によって設立された経営コンサルティング/M&Aアドバイザリーファーム。コンサル・アドバイザリー案件をしつつも、企業へのプリンシパル投資も行っていく投資会社でもある。
    従業員数
    非表示
  • 社名非公開:中堅中小企業を対象としたM&Aアドバイザリー

    企業の特徴
    日本国内中堅企業にフォーカスしたM&A関連ソリューションを提供する
    従業員数
    非表示
  • マクサス・コーポレートアドバイザリー株式会社

    企業の特徴
    M&Aアドバイザリー業界で豊富な経験・実績を持つメンバーが立ち上げた独立系ファーム。設立1年でリーグテーブルに名前を載せるなど、着実な実績を既にあげる。中規模(ミドルサイズ)の案件を得意とし、独自のポジショニングを築いている。
    従業員数
    1-50名
  • 社名非公開:日本最大級のM&A仲介サイト

    企業の特徴
    M&Aプラットフォームと国内最大級のM&Aメディアを運営しており、独自の買いニーズ、売りニーズを日々取得。その膨大なデータから作られた独自のAIシステムによりM&Aの高いマッチング精度を可能としている。
    従業員数
    51-100名

全体の約73%が非公開求人です。

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  • 社名非公開:中堅・中小企業向け国内最大手のM&Aアドバイザリー

    企業の特徴
    中堅・中小企業をターゲットとしたM&A仲介では国内で圧倒的な力を持つ。全国に張り巡らされた金融機関・会計事務所などのネットワークが強みで、クライアントにとってベストなM&Aをサポートしている。業績も創業以来右肩上がり成長で、組織も大きく拡大している。
    従業員数
    101-500名
  • 社名非公開:M&Aプラットフォーム事業のパイオニア

    企業の特徴
    事業継承・後継者問題・相続など、あらゆる問題の解決に取り組むべく、インターネットを通じた独自のM&Aプラットフォームを構築。
    M&Aの実績をデータベース化することでビッグデータを醸成し、M&Aを検討する全ての企業へ幅広い選択肢と平等な機会を提供している。
    従業員数
    101-500名
  • 社名非公開:M&Aのプロ集団が設立した新鋭のM&Aアドバイザリーファーム

    企業の特徴
    M&Aのプロ集団が設立した新鋭のM&Aアドバイザリーファーム
    従業員数
    非表示
  • 社名非公開:中堅・中小企業向けM&Aアドバイザリー

    企業の特徴
    東証一部に上場している完全独立系の事業承継・M&A仲介専門会社。系列の制約なく、クライアントにとって中立的かつメリットのあるご提案をすることが可能。初期的なニーズ段階から最終的な成約まで一気通貫で対応。業績も好調で組織も順調に拡大している。
    従業員数
    51-100名
  • 社名非公開:中堅・中小企業向けM&Aアドバイザリー

    企業の特徴
    各企業・各経営者が抱える「成長戦略の実現」「後継者問題の解決」「業界再編への対応」「事業の戦略的再生」などの悩みを解決するためにM&A仲介サービスを提供する。
    従業員数
    1-50名

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