コンサルタントの転職・求人

再生/ハンズオン系コンサルティングファーム 5社の転職・中途採用求人情報

全求人の約73%は非公開求人です。

非公開求人のご案内を希望される方は、下のボタンから「無料登録・転職相談」のご登録をお願いいたします。

金融転職、コンサルタント転職、CxO転職はアンテロープへお任せ下さい。

5件中 / 1~5件を表示

  1. 1
  2. 1
  • 株式会社経営共創基盤

    企業の特徴
    マネジメント人材投入型の成長支援サービス会社。元々は「産業再生機構」の中心メンバーによって設立。長期的・持続的な企業価値・事業価値向上をハンズオンで行う。報酬は長期的な成果反映型を基本としており、人的資本をコアとする先行投資型のビジネスモデルとなっている。事業戦略立案、M&Aアドバイザリー、常駐協業(ハンズオン)型成長支援などを得意とし、中長期リスク共有型自己投資として企業再生投資やベンチャー企業投資も国内外問わず行っている。独自のポジションを築き上げた注目の経営支援ファーム。
    従業員数
    101-500名
  • 社名非公開:製造業専門のコンサルティングファーム

    企業の特徴
    製造業に特化した業務改革の専門家集団。
    経営・製品・業務・組織やシステムに対して「売れる」モノづくりを実現すべくアプローチ。特に事業改革のプランニングや原価企画、サプライチェーンマネジメントなどメーカー固有の課題に強味を持つ。
    従業員数
    1-50名
  • フロンティア・マネジメント株式会社

    企業の特徴
    産業再生機構出身者を中心に設立された総合コンサルティングファーム。各種分野の専門知識と実務を通じて蓄積したノウハウにより、経営コンサルティング、M&Aアドバイザリー、事業再生、経営執行支援等の、幅広いビジネスソリューションを提供し、クライアントにとって最良の経営判断を導き、その実現を支援します。各分野を横断するソリューションをワンパッケージで提供する」という独自のビジネスモデルにより、多様な経営問題を総合的に提供できるユニークさが強みとなっている。
    従業員数
    101-500名
  • 社名非公開:ハンズオンで経営支援を行い真の企業価値の向上を実現するプロフェッショナル集団

    企業の特徴
    企業が本質的に強くなることに全エネルギーを注ぎ、支援先に奥深く入り込み経営支援を行うプロフェッショナル集団。急成長中の国内アパレルメーカー経営幹部を創設者に拝し、ボードメンバーには外資系大手コンサルティングファーム出身者が名を連ねる。外資系飲食チェーンの日本進出サポートや大手外食チェーンのターンアラウンドなど、スタートアップから実績多数。支援先には必ず経営のプロフェッショナルとしてチームで常駐。リスクを共有しながらクライアントと一体になった経営改革を行うとともに、自らも経営者輩出企業として、躍進することを志す。
    従業員数
    51-100名
  • 社名非公開:日系リストラクチャリング専門コンサルティング会社

    企業の特徴
    企業再生専門のコンサルティングファーム。母体である税理士法人における税務・財務・法務ノウハウに加え、グループである監査法人やそのつながりの金融機関との強力なネットワークにより、安定した営業構造と専門性を誇っている。
    従業員数
    101-500名

5件中 / 1~5件を表示

  1. 1
  2. 1

金融転職、コンサルタント転職、CxO転職はアンテロープへお任せ下さい。