人事部長 [ID:30188]
- 想定年収
- 別途ご案内致します
- 仕事内容
- ・ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策の立案と遂行
・事業成長に向けた組織設計
・等級制度、評価制度、報酬制度の運用と改善
・エンゲージメントの測定と向上のための各種施策立案・運用
・マネージャーを中心としたメンバー育成や登用を中心とした組織開発
・オンボーディング施策の立案と遂行
・総務・労務担当者のマネジメント
・人事部門の組織づくり及びチームマネジメント - 必要経験
- ・成長企業における人事部門での実務経験5年以上（特に人事制度・組織開発）
・マネジメント経験3年以上
・スタートアップで高い目標に向けてチャレンジしていくマインドセットをお持ちの方
・当社のミッション・ビジョンへの共感、事業内容に興味をお持ちの方 - 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 企業名
- 社名非公開：ECの売上成長を最大化するプラットフォーマー
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履歴書・職務経歴書をお持ちの方
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