金融機関/金融プロフェッショナルの転職・求人

HRISグループ(人事システム担当) シニアリーダー 求人詳細情報

HRISグループ(人事システム担当) シニアリーダー [ID:33383]

想定年収
別途ご案内致します
仕事内容
課題整理から課題解決への企画立案・提案・構築・実行を行っていただく。当社グループの未来を見据えて戦略的な思考で取り組みを進めることが求められる。
・人事システムを活用した人材マネジメントの強化およびグループ経営の実現
・DXによる人事関連情報の強化および人事オペレーションの改善
・日本におけるグループ会社の人事システム統合プロジェクトのサポート
・SuccessFactors・Companyシステムを中心とした各種人事システムの機能エンハンスのプロジェクトマネジメント
・人事システムの運用保守と人事システムを活用した業務プロセスの改善
・ベンダーも含めたチームビルド/チームマネジメント等
必要経験
・人事系システム運用/コンサルティング経験(いずれか10年以上);SuccessFactors、Workday
・ケースマネジメントツール、BI/MIツールに関する知識と経験
・HRオペレーション(オフショアセンタ/アウトソーシング)についての知識と経験
・システム導入に関する大型プロジェクトの経験
・グローバル企業における業務経験
・組織のマネジメント経験
・英語力、チームマネジメント力、コミュニケーション力
予定勤務地
東京都江東区
企業名
野村證券株式会社

類似する求人情報はこちら

下記のいずれか、該当する方をお選びください。

この求人にエントリーする

こちらのポジションは下記コンサルタントが担当しております。

求人検索

絞り込み検索

業務内容

年収

こだわり条件

キャリアレベル

雇用形態

  • 金融機関/金融プロフェッショナル
    選択中
  • コンサルティングファーム
    選択中
  • スタートアップ/ベンチャー企業
    選択中
  • 事業会社(マネジメント/M&A関連)
    選択中
フリーワードから求人を探す

この他の金融社内システムの求人