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医療機関における組織・人事課題に関わるコンサルタント 求人詳細情報

医療機関における組織・人事課題に関わるコンサルタント [ID:33444]

想定年収
500万~2000万円
仕事内容
のクライアントが抱える組織・人事に関する課題に対して専門的なアドバイス(コンサルティング)を行う。また、医療機関等のみならず、上流である各省庁における組織・人事に関する各種業務も受託して遂行する。

・人事・働き方に関する課題
 -働き方改革
 -医師・看護師確保対策、離職対策
 -人事制度構築
・DXに関する課題
 -IT人材の確保定着対策
 -セキュリティ確保対策
・組織に関する課題
 -ガバナンス体制の構築
 -管理規程類の整理
必要経験
以下のいずれかの経験がある方(いずれか一つ)
■コンサルティング会社おいて病院経営・組織・人事にかかるコンサルティング経験のある方
■医療勤務環境改善マネジメントシステム普及のためのアドバイザー経験のある方
■医療機関において組織管理経験のある方

■期待スキル
・組織人事・労務に関する知識
・医療業界の知識、病院における各職種(医師・看護師等)の業務プロセスの知識
・医療安全・情報セキュリティ管理に関する知識
・MicrosoftOffice、RPA(RoboticProcessAutomation)等の高度な利用
・プレゼンテーションスキル(PowerPointによる提案資料作成を含む。)
・ビジネスレベルの英語
※上記いくつかに強みを持つ方
予定勤務地
東京都千代田区
企業名
社名非公開:国内最大級の監査法人

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  • スタートアップ/ベンチャー企業
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  • 事業会社(マネジメント/M&A関連)
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