このポジションはすでに募集を終了しております。
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- 仕事内容
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経営陣/事業責任者と連携しながら、以下を推進していただく。
・採用計画・人材要件の策定
・母集団形成にかかる企画・実施
・選考プロセスの改善・運用
・候補者との面談・フォロー対応
・採用広報の企画・運営 - 必要経験
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・以下のいずれかに該当する方
-事業会社における採用領域の担当経験 １年以上
-人材紹介会社におけるRAまたはCAのご経験 1年以上
-人事コンサルタント経験 1年以上
-プロジェクトマネジメントをリードしてやりきったご経験 - 予定年収
- 450万～700万円
- 予定勤務地
- 東京都港区
- 企業名
- 社名非公開 : 不動産領域のDXを行い、不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業
- 企業の特徴
- 家の購入から売却まで、プロセスの最初から最後までを担当することが可能。不動産のDXに取り組み誰もが幸せな取引を増やしていくことを目指す。
この企業にご関心をお持ちの方は、転職支援サービスへご登録ください。
- ご登録いただきましたら、キャリアミーティングにて担当者がご要望をお伺いし、より詳細な情報のご提供等、ご対応させていただきます。
- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。
