このポジションはすでに募集を終了しております。
現在募集中のポジションにつきましては、転職支援サービスにご登録の上、担当コンサルタントまでお問い合わせください。
- 仕事内容
-
入社後はまず採用業務に携わっていただき、ゆくゆくは人事企画等、人事業務に幅広く関わる。
中途採用業務がメインとなりますが、場合によっては新卒採用にも携わっていただく可能性あり。
＜業務内容の例＞
・候補者の母集団形成（媒体の選定、媒体掲載文作成、スカウトメール対応など）
・選考フローのプロセス管理・改善
・リクルーター業務（面接後のフォローアップ、質問・要望のヒアリング）
・ディレクション業務（アウトソース先との連携など）
・新しい施策の検討、実施（新研修の導入、グループ横断人事施策等） - 必要経験
-
以下のいずれかに当てはまる方
・事業会社での採用業務経験があり、採用業務のレベルアップや、人事企画の仕事にもチャレンジしたい方
・人材紹介会社や採用コンサルティング会社などで、採用に関する業務経験があり、事業会社で採用を皮切りに幅広い人事のキャリアを築きたい方 - 予定年収
- 400万～600万円
- 予定勤務地
- 東京都港区
- 企業名
- 社名非公開 : 外資系コンサルティングファーム出身者が立ち上げた人材育成・組織開発に強みを持つ独立系コンサルティングファーム
- 企業の特徴
-
外資系総合系ファーム出身者が、ITコンサルティング人材の育成とレベルアップを図るべく彼らのノウハウを終結。
モビリティ、IoTビッグデータ、クラウド、セキュリティなどのテクノロジーを活用したサービス及びIT人材育成の研修事業を行う
この企業にご関心をお持ちの方は、転職支援サービスへご登録ください。
- ご登録いただきましたら、キャリアミーティングにて担当者がご要望をお伺いし、より詳細な情報のご提供等、ご対応させていただきます。
- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。
