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組織変革×PMI【経営・組織コンサルタント】 [ID:42575]
- 想定年収
- 600万～1500万円
- 仕事内容
- 中堅・中小企業に対するSMB事業本部内、もしくは他事業部に配属されるPMI（Post Merger Integration）専門人材として、M&A後の組織・人事・カルチャー統合を中心とした一気通貫支援を担っていただく。
当面のクライアントは、自動車ディーラーをはじめとする多店舗・多拠点型のサービス業が中心となるが、将来的には住宅・不動産・建設業界や他業界にも支援の幅を広げていただく。
■コンサルティングテーマ
* PMI（組織・人事・カルチャー統合）支援
* 統合後の経営・組織体制設計
* MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）策定
* タレントマネジメント、人事制度設計
* 組織開発・風土改革支援
* 統合に伴う営業・マーケティング戦略の再構築
* 社内コミュニケーション設計支援
* 業務オペレーション統合支援
など - 必要経験
- ・大卒以上（社会人経験3年以上）
・以下いずれかのご経験（2つ以上あれば尚可）M&A後の組織・人事・カルチャー統合支援（PMI）経験
・多店舗・多拠点型のサービス業（例：自動車ディーラー、調剤薬局等）における組織変革やオペレーション変革の支援経験
・クライアントとの高頻度な接点を通じた、現場密着型のプロジェクト推進経験
・社内外のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを前に進めた経験（プロジェクトマネジメント、巻き込み型コミュニケーション） - 予定勤務地
- 東京都中央区
- 企業名
- 株式会社リブ・コンサルティング
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履歴書・職務経歴書をお持ちの方
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