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戦略リクルーター／キャリアチェンジ歓迎 [ID:45212]新着求人
- 想定年収
- 別途ご案内いたします
- 仕事内容
- 1. 候補者との関係構築・選考対応
医師候補者へのスカウト送付・アプローチ。応募対応・面接調整・クロージングをお任せする。採用した医師との継続的なフォローアップも期待。
2. 採用チャネルの選定と運用
求人媒体・紹介会社など採用チャネルの選定と運用をお願いいたします。スカウト文面のABテストによる改善（既読率・返信率の向上）やエージェントリレーションの構築などもお任せする。
3. 採用データの管理・分析
応募数・歩留まり・チャネル別データの集計・管理をお願いする。改善サイクルが回るように月次レポートの作成・共有を行い、アプローチ条件の細かな設定（年数・専門科等）による母集団の最適化をお願いする。
4. 採用広報サポート
医療従事者向けコンテンツ（インタビュー・事例等）の素材収集・整理。求人ページ・SNSの更新などをお任せする。医療従事者にUmedが選ばれる仕組みを構築する。 - 必要経験
- ・人材紹介・求人広告・採用支援での実務経験
・事業会社の人事の経験
・医療業界での実務経験（MR・医療系営業・クリニック勤務など） - 予定勤務地
- 東京都新宿区
- 企業名
- 社名非公開：誰もが自分らしく、 活き活きと生きられる社会を創る
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下記のいずれか、該当する方をお選びください。
履歴書・職務経歴書をお持ちの方
簡単登録（登録目安時間1分）
履歴書・職務経歴書をお持ちでない方
通常登録（登録目安時間3分）
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