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- 仕事内容
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オンラインセミナー等の各種イベントを通じて、将来的なクライアントになる可能性の高い潜在顧客の情報を基にニーズをヒアリングし、潜在的な課題を可視化することで、課題解決に最適なプロダクト（組織人事領域の豊富なデータベースやE-learning等）やサービスに興味のある段階へと育てるリードナーチャリング（見込みクライアントの育成）や商談機会の創出(トスアップ)が主な役割。
プロダクトアウトではなく、クライアントが望むものを追求するマーケットインの思考を取りながら、受け手側であるフィールドセールスや人事コンサルと共に密に連携を取り、クライアントへの価値最大化の一翼を担っていただく。
2023年7月に新設されたばかりのポジションとなるため、今まで活躍されていたフィールドの良い面は継承しつつ、The Modelの概念を取り入れて、より良い組織を作り上げるダイナミズムも実感いただくことが可能。
(SDR/BDR経験者が2名入社しておりお互いに刺激しあいながら成長できる環境となる） - 必要経験
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・法人営業もしくはインサイドセールス(SDR/BDR)としてのご経験（目安：5年以上）
・セミナー（オンライン）やマーケティングイベントにおける企画実施のご経験
・SalesfoceやMarketo等、CRMツールの活用やそれらを利用した施策立案のご経験
・社内外とのコミュニケーション能力
・対人理解力
・ラーニングアジリティ
・柔軟性（過去の手法や成功例に囚われず、他部署の声を取り入れられる等） - 予定年収
- 600万～1200万円
- 予定勤務地
- 東京都港区
- 企業名
- マーサージャパン株式会社
- 企業の特徴
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米国本社の組織・人事戦略コンサルティングファーム。
日本市場においても大きなシェアを占め、人的資源にかかわる全ての分野におけるコンサルティングサービス提供する。累計のクライアント数は600社を超える。
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- ご登録いただきましたら、キャリアミーティングにて担当者がご要望をお伺いし、より詳細な情報のご提供等、ご対応させていただきます。
- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。
