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人事(アソシエイト・バイスプレジデント) [ID:45672]新着求人
- 想定年収
- 前職を考慮の上決定
- 仕事内容
- 日本拠点の人事チームの一員として、給与計算を除く人事業務全般を担当。人事部門責任者と連携しながら、優先順位の異なる複数業務を自律的に判断・整理し、採用から人材育成、従業員支援まで幅広く担う。
<採用・入退社対応>
・人事部門責任者と連携した採用活動の運営
・オペレーション、財務、ITおよび各部門と連携した入退社手続き、導入研修の設定・実施
・新入社員向け人事オリエンテーション、従業員ファイルの作成・管理
・給与・社会保険担当者と連携した報酬・福利厚生関連の入社対応、試用期間管理
・派遣社員の採用・契約更新に関する窓口対応
<人材・組織開発>
・タレントレビュー、後継者計画、評価制度、人材育成、報酬制度、グローバル従業員意識調査等の運営支援
・グローバル方針に沿ったCSR・DEI施策、国内研修、東京オフィスのチームビルディング施策の企画・運営
<従業員支援・人事運営>
・安全衛生委員会、ストレスチェック、健康診断、インフルエンザ予防接種等の健康・ウェルビーイング施策の運営
・Workdayへの従業員情報入力・更新、要員表・組織図等の管理
・派遣社員からの苦情対応、派遣会社との連携、労働者派遣法に基づく抵触日管理
・グローバル・地域の人事施策、社内イベント、その他人事管理業務の支援 - 必要経験
- ・人事実務経験8年以上
・日本の労働法に関する基礎知識
・日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル
・正確性を伴う高いコミュニケーション能力と、複数業務を並行して進める実行力
・課題に対して建設的な解決策を立案し、期限内にプロジェクトを完遂できる方
・Word、Excel、PowerPointの実務スキル - 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 企業名
- 社名非公開:世界有数の不動産投資運用会社として、グローバルな知見と独自のリサーチ力を結集。コアからバリューアッド、オポチュニスティックまで幅広い戦略で不動産の価値を創出する。
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履歴書・職務経歴書をお持ちの方
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履歴書・職務経歴書をお持ちでない方
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