日系信託銀行のファンドマネージャーから、独立系アセットマネジメント会社のファンドマネージャーへ転職されたG・Sさん（20代）のご経歴や活動内容をご紹介いたします。アンテロープをお選びいただいた理由やご本人からのメッセージも、あわせてご紹介いたします。
G・Sさんは新卒で日系信託銀行に入社し、年金・特金ファンドの管理業務に携わっていました。ファンド運用や管理の知識をより専門的に深めたいという思いから、アセットマネジメント業界への転職を決意しました。
新卒で入社した信託銀行では、年金・特金ファンドの管理業務を担当していました。ファンド運用や管理の仕組みを広く理解できる環境ではありましたが、担当範囲が限定的だったため、より深くファンド業務に関わりたいと感じるようになりました。そのため、アセットマネジメント業界で専門性を高められるポジションへの転職を決断しました。
転職活動でアンテロープを利用されたきっかけを教えてください。
現職と並行しながらの転職活動だったため、自分で求人を探す時間を確保するのが難しい状況でした。そこで、金融業界、とくにアセットマネジメント分野に強みを持つ転職エージェント「アンテロープ」に登録し、サポートを受けながら活動を進めることにしました。
アンテロープのサポートで特に有益だった点はどのような点でしたか？
最もありがたかったのは、希望条件に合致する求人を非常にスピーディーに多く提示いただけたことです。複数のエージェントからも紹介を受けましたが、案件数とスピードの両面でアンテロープが最も優れていました。
転職後の目標や今後のキャリア展望について教えてください。
信託銀行で培ったファンド管理の経験を活かしつつ、アセットマネジメント会社でより運用に近い立場からファンドを支える仕事に取り組んでいきたいと考えています。今後はファンド運用・管理の両面から専門知識を深め、金融業界のプロフェッショナルとして成長していきたいです。
転職活動を通じて、これまで漠然としていた金融業界やファンドビジネスの全体像をより明確に理解できるようになりました。業界知識を深める良い機会にもなり、アセットマネジメントの仕事に対する興味が一層高まりました。転職は勇気のいる決断ですが、しっかりと準備すれば新しい可能性が開けると思います。頑張ってください。
この事例を担当したのは、
弊社コンサルタントの阿部加奈子です
立命館大学政策科学部卒。地域活性化団体での経験を通じて人々の挑戦を応援できる仕事に就きたいと思うようになり、新卒で東京海上日動に入社。代理店経営支援担当として最適な保険プログラムの提案、経営課題の解決を行う。その後、モビリティ部門にて、ディーラーの経営層や現場の社員と共に自動車ユーザーに保険を提供するビジネスモデルを構築。仕事を通して一人ひとりと真剣に向き合い成長を支援していくことに楽しさを感じ、人材業界に転身することを決意。真に候補者の想いに向き合うことができるエージェントがアンテロープであると確信し参画。
【担当領域】
金融領域担当。PEファンド、VC、資産運用会社(アセットマネジメント)、プライベートバンク、不動産金融、グローバルマーケッツ、投資銀行等。金融業界への転職だけでなく、スタートアップ企業や事業会社への転職も支援。アンテロープのネットワークと高い専門性を武器に、候補者のご志向にあったポジションをご提案。
前職でのご経験と、転職を考えた背景について教えてください。