政府系省庁の国家公務員から、外資系戦略コンサルティングファームのコンサルタントへ転職されたH・Cさん（20代）のご経歴や活動内容をご紹介いたします。アンテロープをお選びいただいた理由やご本人からのメッセージも、あわせてご紹介いたします。
社会全体に貢献する仕事を志し政府系省庁でキャリアをスタートしたH・Cさん。制度設計という公共の仕組みを担う業務にやりがいを感じながらも、「民間企業のダイナミズムに身を置き、より広い視点から社会を動かしたい」という思いが強まり、戦略コンサルティング業界への転職を決意しました。コンサル未経験・業界知識ゼロの状態から、大手外資系戦略コンサルティングファームへの転職を実現したプロセスと、アンテロープの支援内容、新天地での展望を詳しく伺いました。
社会全体のために公平・中立な立場で働きたいという思いから、新卒では政府系省庁に入省しました。公務員として制度設計に関わる仕事に特有のやりがいや社会的意義を感じてきましたが、日本経済を実際に動かしている民間企業のダイナミズムをもっと直接的に学びたいという思いが強くなり、転職を考えるようになりました。
転職エージェントとしてアンテロープを選んだ理由をお聞かせください。
公務員出身の自分にとって、民間経済の動きを肌で感じながら、より広いスケールで世の中にインパクトを与えられる仕事に挑戦したいという思いがありました。その点、多様な企業の経営課題と向き合いながら、個社の経営状況からマクロの経済情勢まで幅広い論点をカバーする議論が求められる戦略コンサルティングの仕事は非常に魅力的でした。 実際にコンサルティング業界へ転職した知人からアンテロープのサポートが手厚いと聞き、安心して任せられると感じて登録を決めました。
アンテロープのサービスで有益だったのは、どんな部分でしょうか。
当初、コンサルティング業界についての知識がほとんどなかった私に対し、業界構造や職種の特徴といった基礎から丁寧に教えていただけたことがまず大きかったです。それに加え、戦略コンサル特有の面接対策についても段階的かつ実践的な指導をしていただきました。 さらに、実際の選考が始まってからは、各社の選考傾向や評価ポイントなど、自分だけでは入手が難しい情報も共有していただけたことが、効果的な準備につながったと思います。
転職を成功させ、次のフィールドではどのように活躍したいと思っていますか。
転職は自分のキャリアを大きく変える大きな決断でしたが、今は新しい世界に踏み出すことをとても楽しみにしています。転職活動を終えた今となっては、「ここからが本番だ」という思いが強いので、入社までしっかりと準備を重ね、次のフィールドで価値を発揮できるよう全力で取り組みたいと思っています。
転職活動の最中は、思うように進まなかったり、結果に一喜一憂したりと、正直なところ簡単ではありませんでした。特に仕事が忙しく、準備の時間を思うように確保できなかったことや、面接の結果に振り回されて不安になることも多かったです。 ただ、不安や悩みは言語化して誰かに相談することで軽くなりますし、自分を追い込みすぎず前向きな姿勢を保つことが、最終的に良いパフォーマンスにつながると実感しています。転職を考えている方も、焦らず一歩ずつ進んでほしいと思います。陰ながら応援しています。
この事例を担当したのは、
弊社コンサルタントの諏訪夏樹です
早稲田大学法学部卒。新卒で日本IBMに入社し、コンサルタントとして製造業をクライアントとしたシステム導入案件を複数推進。その後人材業界にキャリアチェンジし、人材エージェントでコンサルティング業界への転職支援を中心に経験する中で、より個人の長期的なキャリア支援に従事したいという考えからアンテロープキャリアコンサルティングに参画。
【担当領域/実績】
“戦略”・”デジタル”がキーワードで、外資戦略ファームと総合ファームのデジタル部門に多数のサポート実績あり。戦略コンサル向けのケース面接対策も一定の評価を候補者様より頂いている。ポストコンサルの転職支援においても、AIやDXを軸としたスタートアップや大手事業会社への支援を強みとしている。
前職までのご経歴と、転職の背景にあった思いなどについて教えていただけますでしょうか。