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本部企画（DX推進企画・リモート可）

企業名

社名非公開：国内トップ規模の地方銀行

仕事内容

銀行DX戦略の企画・立案

●具体的には
・中期経営計画におけるDX戦略の立案
・銀行業務の枠を超える新規事業の企画
・IT/フィンテック等の情報収集
・銀行各部署が行うDX施策の管理・統括・調整

【キャリアパス】
デジタル改革部→営業企画部/システム部/カード事業部などデジタルの関連性の高い部署→左記の部の副部長/部長→CDTO

想定年収

500万～1100万円

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新規事業・ETF事業の企画・推進

企業名

社名非公開：大手日系資産運用会社

仕事内容

新規事業の企画担当者として、当社として未開発領域のビジネス企画及び推進の全般を担う。
・当社にとっての新規ビジネス領域について、企画立案から事業の立ち上げと、立ち上げ後の推進
・事業開発やマーケティングに活用するための、市場の調査・分析を行い、社内に還元する活動
・ETF事業の企画・マーケティング・新商品検討、マーケットメイカーとの連携を通じたETFの流動性向上
・その他、必要と判断される業務の新規開発

想定年収

600万円～1,500万円

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キャッシュレス社会におけるATMビジネスの企画・プロジェクト推進

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

主に以下の業務に従事する。

・年間5億件の利用件数がある三菱UFJ銀行ATMのネットワーク戦略（新設、移転、廃止）の企画、推進
・キャッシュレス社会における持続可能なATMチャネルの提供を目的とした、当行ATM将来像の企画、個別プロジェクトの推進
・提携他行やコンビニ等の外部ATMチャネル戦略の企画、推進

想定年収

800万円～1,200万円

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国内LBO等のオルタナティブファンドの企画・運用

企業名

社名非公開：日系大手フィナンシャル・グループの信託銀行部門

仕事内容

当社が組成・運用する国内LBO（シニア・メザニン）等のオルタナティブファンドの企画・組成・運用業務

・国内のLBO（シニア・メザニン）ローンを投資対象とするファンドのソーシングや投資分析、ファンドレイズ（ファンドの企画・投資家対応）を行う業務。
・同一グループ内で、REIT向け貸出、コンテンツ、ベンチャーデット等を投資対象とした、新規性の高いオルタナティブファンドの企画・開発も行っており、希望に応じて同業務を担うことも可能。

想定年収

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グループのアセットマネジメント事業における内製オルタナティブ資産・同事業基盤強化に係る施策全般の策定

企業名

社名非公開：日系大手フィナンシャル・グループの信託銀行部門

仕事内容

当グループは、受託財産部門におけるアセットマネジメント事業の事業企画部署として、オルタナティブ運用領域の成長戦略をリードしている。
近年、国内においてもオルタナティブ投資への注目は急速に高まっており、当社においても今後の成長を牽引する重点領域として、取組みを一層強化している。
当グループでは、投資対象として「不動産」・「インフラ」・「プライベートデット」を柱とするインハウス運用ビジネスについて、戦略立案から推進までを一貫して担っており、単なる企画業務にとどまらず事業成長に直結する施策を自ら設計し、現場と一体となって実行していくことがミッションである。
具体的には、各運用部署および販売部署と連携しながら、収益目標の設定や進捗管理（KPIマネジメント）を行うとともに、現場で生じる課題やボトルネックの解消に向けた施策を企画・実行する。
さらに、組織体制や業務プロセスの高度化、社内ルール整備、事業買収も含めた新たなビジネススキームの構築など、事業基盤の強化にも幅広く関与していく。

想定年収

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資産管理業務にかかる市場制度調査業務

企業名

社名非公開：日系大手フィナンシャル・グループの信託銀行部門

仕事内容

資産管理専門の信託銀行における、外国証券領域における市場・法制度の動向調査、社内外への発信

・海外カストディアンから受領する市場情報の精査および対外電子刊行物の作成・配信（ほぼ毎日）
・各国の法制度・税制・決済インフラ等に関する調査・分析
・資産管理業務への影響整理およびリスクアセスメント
・経営層を含む社内会議での制度変更点の報告
・オペレーション・企画・リスク管理部門との連携による業務反映

想定年収

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資産管理業務にかかるカストディ業務

企業名

社名非公開：日系大手フィナンシャル・グループの信託銀行部門

仕事内容

信託銀行における、海外カストディアンの管理およびグローバルカストディ戦略の企画、先端的な資産管理機能の導入・協業推進

・海外カストディアンの経営戦略・業務運営に関する情報収集、当社経営情報の発信および関係深化
・ロンドン等でのグローバルカストディ経営層との面談
・海外先端機能（データ管理、オルタナ資産、NAV検証等）の調査・導入企画
営業・企画部門と連携したサービス実装推進
・人材育成プログラム（海外研修等）の企画・運営

想定年収

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【静岡エリア】個人営業担当者/来店誘致中心（静岡支店・沼津支店・浜松支店配属）

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

・当行静岡エリアにて、来店誘致型の活動を中心に、資産規模の大きい個人（含む企業オーナー）を担当し、資産運用、資産承継・事業承継、資金調達などに関する幅広いニーズに対し、当グループとしてソリューションを提供する業務に従事する。
・ウェルスマネジメントビジネスは、弊行の中期経営計画における重点領域です。静岡エリアに根差しながら、銀行の商品・サービスに加え、信託、証券など、当グループの総力を結集、時には外部組織とも連携して高度なソリューションを提供し、ファミリーの発展に貢献する。
・静岡エリアへの強い地方創生・地域貢献意欲をベースに、当グループの総合力を活かした個人（企業オーナー）ウェルスマネジメント分野の幅広いフィールドで提案活動を展開する。

※関東エリアにて入社研修を実施（一部オンライン開催）。

想定年収

460万円～600万円

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海外拠点の事務・システム再構築戦略の立案・推進

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

海外事業を俯瞰する立場である経営企画部海外戦略グループにて、海外ビジネス、事務、システム、ガバナンスを再構築する全行プロジェクトをPMOの立場で牽引していく。
具体例として、以下のテーマにおいて、経営との議論を重ね施策を立案し、国内外関係部との折衝、施策導入に向けた業務推進をする。

・海外事務システムの長期戦略策定
・海外事業の事務システムを取り巻く権限、インセンティブの見直し
・プロダクトガバナンスの見直し
・システム開発に係るガバナンス、行内規定の見直し
・海外事務システムに関連する人材育成
・IT開発リソースの増強
・グローバルのITベンダーマネジメント手法の改善

想定年収

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社会課題解決の推進に向けたサステナビリティ経営の企画業務（戦略・施策の立案・推進担当）

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

・社会課題解決の推進に向けたサステナビリティ経営の優先課題として、生物多様性/自然資本、サーキュラーエコノミー、人権尊重、人的資本など、気候変動に続く環境・社会課題テーマへの対応、ビジネス推進とリスク管理の両面を含めた戦略・施策の立案と推進、開示対応(社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む）
・社会課題解決の推進体制構築、社会課題解決の取組に係るロジックモデルの策定及びインパクト評価の枠組みの検討実行、社内浸透並びにこれらのPDCA
・上記に関するグローバルな動向把握と新たなテーマの選定・対応
・.上記を踏まえた社内外広報戦略、開示対応

想定年収

800万円～1,200万円

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