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M&A戦略　立案・案件実行～PMI推進

企業名

社名非公開：テクノロジーとM&Aを駆使し成長を遂げているリユースカンパニー（上場企業）

仕事内容

M&Aを活用した成長戦略の立案から、ターゲティング＆ソーシング、M&A案件の実行、PMIまで一気通貫で統括する「M&A戦略室」に所属し、以下業務に従事いただきます。

具体的な業務例
①ターゲティング＆ソーシング（フロント業務）
M＆A戦略「推進」の起点として、投資先候補の探索・仮説構築・市場深掘りを担う役割です。
・投資戦略に基づくターゲット定義・仮説構築
・業界／市場調査、投資テーマの策定
・候補先企業の発掘・リストアップ、業態分析
・経営者・株主へのアプローチ（ソーシング）
・初期分析、投資可能性評価
・シナジーを踏まえた投資シナリオ検討

②エグゼキューション＆PMI（実行〜統合）
エグゼキューション（M&A実行）案件進行からクロージングまでを主担当として推進します。
・交渉リード／条件形成
・DD計画の策定・マネジメント
・外部専門家（FA／法律／会計など）のコントロール
・バリュエーション、リスク評価
・投資意思決定プロセスの運営

PMI（統合フェーズ）
M&A効果最大化に向け、統合後の事業・組織の仕組みづくりを担います。
・事業プロジェクション作成（財務・KPI連動）
・事業戦略のブラッシュアップ
・KPI設定とモニタリング体制の構築
・グループシナジーの検討・推進
・ガバナンス設計（意思決定プロセス／管理体制の整備）
・グループ間の戦略協議をつなぐハブ機能

③共通：グループ全体の戦略・コーポレートアクション
・グループ中長期戦略の立案
・組織再編、資金調達を含むコーポレートアクションの推進支援
・グループ横断プロジェクトの企画・推進

想定年収

900万円～

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開発本部長

企業名

社名非公開：ものづくり系マッチングプラットフォームの運営

仕事内容

・エンジニア領域の組織マネジメント
└当社の事業ビジョンを実現するためのエンジニアリング機能戦略の策定
└上記を実現するためのエンジニアリング組織のありたい姿・組織体制の検討（中長期的な規模感と足元の体制、チームケイパビリティ―、国内／海外などの観点から）
└エンジニアの採用強化やそのために必要な施策・投資の判断
└エンジニアメンバーに対する評価、評価制度の見直し

・当社の事業を支える技術・機能戦略のリードと遂行のための予算策定
└新技術の研究・導入技術の選定・投資の判断
└技術的負債の返却

想定年収

1000万円～

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経営企画

企業名

社名非公開：遊休資産を再生しシェアリングすることで社会に価値を創造する

仕事内容

コーポレートアクションを多用し成長戦略を描く当社グループの将来像と戦略設定に深く関与し、中心的な役割を果たしていただきます。
M&A/PMI担当として、ソーシング～インテグレーションまで幅広く従事いただきます。
・PMI
バリューアップ
既存事業とのシナジー発揮のためのアクション
※子会社へ執行役員として関与いただくケースも想定しております。

・M&A
対象選定
各種デュー・ディリジェンス
契約交渉
クロージング
etc....

想定年収

780万～970万円

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ビジネスグロースプロデューサー

企業名

社名非公開：ソフトウェアの品質管理にフォーカスしたリーディングカンパニー

仕事内容

・新規プロダクト
　-マーケット探索、調査、ユーザーインタビューなどを踏まえた事業構想
　-経営層との事業計画の合意形成
　-MVP開発＋テストマーケティングのリード
・既存プロダクト
　-中長期のプロダクトグロース戦略、市場調査、ロードマップの策定・遂行
　-プロダクトバックログの管理と、DAAEエンジニア、デザイナーと連携した開発ディレクション
　-新規機能のユーザーストーリー作成からバックログ化

想定年収

800万～1,200万円程度

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経営企画・戦略企画・IR担当

企業名

社名非公開：中堅・中小企業向けM&Aアドバイザリー

仕事内容

・弊社並びにグループ各社の経営指標や財務数値の定量・定性分析に基づく経営課題抽出と解決策の起案・推進による経営意思決定の推進
・弊社並びにグループ各社の中期経営計画の策定とモニタリング
・新事業進出や海外進出戦略の起案と推進（含むM&A戦略）
・部門責任者やグループ会社経営幹部とのコミュニケーション
・全社横断的プロジェクト、グループ横断的プロジェクトの企画・推進
・ IR戦略の立案、実行
・機関投資家との面談
・ IR関連資料の作成
・ IR面談の実施状況や投資家からのフィードバックに関する分析、取締役会宛報告資料の作成
・ IR関連の法定開示資料作成支援
・ IR資料・開示資料の英語化、英文IR資料の作成、英語でのIR対応

想定年収

786万円～

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【経営支援／在宅サービス】事業推進

企業名

社名非公開：ヘルスケア領域に特化した投資ファンド

仕事内容

訪問看護事業を行うパートナー先にて事業推進の業務を担う。

・パートナー先の在宅医療サービス提供企業の経営支援業務
　経営企画、ミドルバックのディレクション、経営マネジメント全般業務
・拠点開発／新規出店など含め事業推進の業務（※経験、スキルに応じて）

想定年収

450万～800万円

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経営企画担当（経営幹部候補／経験・志向によりサーチポジション）

企業名

株式会社NTTデータ経営研究所

仕事内容

経営幹部候補として、全社にまたがる企画業務(事業企画・組織企画・人事企画のいずれか)を、役員または上級管理職の元で主導する。

〇役員または上級管理職の管掌の下、全社の企画業務（経営企画業務ないし人事企画業務）　を担当
〇また、企画立案だけにとどまらず、上記企画業務における企画立案〜推進調整〜オペレーションの全般にまたがって業務を担当して頂く。
※実際に担当する企画内容は、会社の年度方針、重点課題に基づきご本人のこれまでの経験やキャリア志向も考慮の上、決定

想定年収

680万～1200万円

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経営企画担当（課長代理クラス）

企業名

株式会社NTTデータ経営研究所

仕事内容

下記経営企画業務における企画立案〜推進調整〜オペレーションを実施
・事業方針の作成、事業計画の策定
・組織別収支管理（管理会計の運用）、予実分析とレポーティング
・事業管理、ビジネス開発（プロジェクト管理に関わる制度設計と運用、戦略案件のサポート）
・全社施策の企画・実施（社内公募制度、部署間情報共有施策、人材育成施策等）
・業務改革（経営機能改革）の推進
・経営に関わる会議体の運営・管理
　上記業務を下記のことに注意しながら進めていきます。
・各部署の独立性を尊重しながら全社的な管理を行う
　（事業部門トップとの折衝・調整）
・経営目的の達成に必要なことをハンズオンで進めていく
　（経営トップの意向を確実にとらえタイムリーに情報を提供し決断を支援する）

想定年収

680万～910万円

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