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CFO・コントローラー , CFO・コントローラー
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  • 企業名
    社名非公開:国内最大級のおすすめ情報サービスの開発・運営
    仕事内容
    ■非連続な成長を実現する「攻め」の財務・資本戦略の立案・実行
     ・エクイティ/デットファイナンスの戦略策定・実行
     ・事業戦略と連動したM&A、資本業務提携のソーシング〜PMIのリード
    ■FP&Aによる事業成長の牽引
     ・全社・事業部ごとのKPI管理、データに基づく経営判断へのインサイト提供
     ・中期経営計画および単年度予算の策定・予実管理を通じた資本効率の最大化
    ■ステークホルダーマネジメントとIR戦略
     ・親会社を含むステークホルダーとの強固なリレーション構築
     ・国内外の機関投資家・個人投資家を見据えたエクイティストーリーの構築・発信
    ■経営管理基盤・ガバナンス体制の高度化
     ・上場(あるいはさらなるスケール)に耐えうる内部統制、リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築
     ・経理・財務・法務などを包含する管理部門全体のマネジメントおよび組織強化
    想定年収
    1200万~2000万円
  • 企業名
    社名非公開:世界を代表する、ライフチェンジ・インフラになる
    仕事内容
    財務戦略・資金調達・M&A・グループ経営管理の設計と実行を担うCFO候補のポジション。代表と連携し、海外拠点を含む成長投資と経営基盤を構築。

    ・財務戦略・資金調達
    - 中長期の資本政策・財務戦略の立案
    - 金融機関との関係構築、借入・シンジケートローン等のデットファイナンスおよびエクイティによる資金調達
    - 投資家・金融機関向けエクイティストーリー/事業計画の策定と対話

    ・M&A・事業投資
    - 集客・教育体験・住まい・仕事の垂直統合を強化する買収・出資・提携のソーシングと戦略立案
    - バリュエーション、国内・クロスボーダーDD、契約交渉、クロージング
    - ソーシングからDD・PMIまでを標準化し、連続的に実行できる体制の構築

    ・グループ経営管理・海外ガバナンス
    - 海外子会社を含む連結経営管理、予実管理・KPI設計、事業別PLのモニタリング
    - 為替・国際税務・移転価格等のクロスボーダー論点の整理(外部専門家と連携)
    - 各国拠点の経理・財務オペレーションとガバナンスの構築

    ・経営企画・組織づくり
    - 年度予算・事業計画の策定、各事業責任者との投資判断の検討
    - 経理・財務・経営企画チームの採用・育成・組織設計、拡大する組織を支える管理基盤の構築
    - AIを活用したバックオフィスの効率化・自動化
    想定年収
    1000万~2000万円
  • 企業名
    株式会社ELEMENTS
    仕事内容
    ■ファイナンス戦略の立案・実行(エクイティ・デット双方、金融機関・投資家との関係構築)
    ■経営企画機能(事業計画の策定、管理会計、予算管理、財務KPIのモニタリング)
    ■ファイナンス、経営企画機能と連動したIR戦略/戦術の作成と展開
    ■M&A業務(エグゼキューション、PMIが中心)
    ■その他特命事項の遂行


    【このポジションが候補者様に提供できること】
    ■幅広く、事業ステータスも異なる事業を持っている中でのCFOとしてのあらゆるフェーズに応える経験
    ■積極的かつ柔軟なM&A姿勢を持つ企業の中での子会社における取締役などケイパビリティが広がる経験
    想定年収
    1000万~
  • 企業名
    社名非公開:次世代ITソリューションを提供する有力ITコンサルティング会社
    仕事内容
    ・M&Aのソーシング・エグゼキューション
    ・M&A後の子会社管理
    ・IPO含む資金調達
    ・Pre-IPO IR
    ・その他グループ全体の資本効率・資本配分に関連する業務
    想定年収
    2000万~5000万円
  • 企業名
    社名非公開:次世代ITソリューションを提供する有力ITコンサルティング会社
    仕事内容
    ・M&Aのソーシング・エグゼキューション
    ・M&A後の子会社管理
    ・IPO含む資金調達
    ・その他グループ全体の資本効率・資本配分に関連する業務
    想定年収
    1000万~2000万円
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  • 企業名
    社名非公開:事業オーナーの想いに寄り添い、その実現を支援するプロフェッショナル集団
    仕事内容
    資本傘下のグループ企業の各CFOとの連携
    各社に対するモニタリング、CF管理
    想定年収
    ベース2000万円+α
  • 企業名
    社名非公開:創業期の投資・育成に特化したベンチャーキャピタル
    仕事内容
    ・グロースファンドの決算・監査対応、金商法対応、公正価値評価の実施
    ・投資家向け四半期報告書作成、レポーティング業務、運営委員会資料作成
    ・投資先モニタリング・ポートフォリオ管理
    ・キャピタルコール、配当償還などの資金移動の管理
    想定年収
    900万~1500万円
  • 企業名
    社名非公開:モノづくりブランドのM&A及び成長支援
    仕事内容
    当グループが連続的に実施するM&Aにおいて、対象企業の 経理財務・内部統制の観点でPMIをリードする。
    財務・法務DDで抽出した課題を解決し、対象企業の経理財務プロセスを効率化して スムーズに安定運用期へ移行させることがミッション となる。
    さらに、 稟議・経費申請承認などの決裁権限管理を規程に合致させ、グループ全体で適切に運用出来るようディレクション を行う。
    安定運用後は 複数子会社のCFO・管理部長ロール を担う。

    ■具体的な業務
    ・M&A対象企業の経理フロー整備とシステム導入:
     SaaSや生成AIを活用して会計プロセスを効率化し、業務フローを標準化・自動化。
    ・内部統制(J‑SOX)整備:
     J‑SOX対応や内部統制構築を推進し、規程に基づく稟議・経費申請承認などの決裁権限管理を適正化。
    ・経営陣へのレポーティング:
     対象企業の経営陣およびforest経営陣に対し、経理財務観点での分析・報告を実施。必要に応じて管理会計・予実分析を行い、経営判断をサポート。
    ・チームマネジメント:
     当社および対象企業の経理財務チームメンバーへのリソースアサインとレビューを行い、プロジェクトマネジメントを実施
    ・M&A検討段階の経理財務デューデリジェンスとPMI計画策定(適性に応じて実施):
     M&A候補企業の経理財務体制を現状分析し、PMI課題を抽出。PMIタスクスケジュールを作成し、買収後3〜6カ月での安定運用を目指す。
    ・複数子会社のCFO・管理部長:
     管理機能高度化、成長に向けた財務資本戦略策定と実行、子会社人材の育成・サクセッションを推進。
    想定年収
    700万~1400万円
  • 質の高い情報と丁寧なサポートを提供

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