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5133件中 / 3861~3870件を表示

  • 企業名
    社名非公開:ITコンサルティング
    仕事内容
    ・部門ミッション
    中期経営計画を実現するための人財が、能力発揮し続けたいと思える環境をつくる
    ・詳細
    エンゲージメント施策の企画・実行のリードを担当する。
    全社レベル・部門レベルのマネジメントへのアドバイザーかつ支援者としてエンゲージメント向上を実現する為の施策企画、実行
    *以下は活動の一例
    ・GPTW、社内サーベイを計測指標としたPDCA
    ・MVV(ミッション、ビジョン、バリュー)浸透のための企画・実現
     L 全社イベント:All Staff Meeting(年2回)の企画・実行
     L 社長によるタウンホールミーティング、全社アワード、プロダクトアイディアコンテストなど
     L 社内ポータル(イントラ)の運用、クラブ活動など各種インターナルコミュニケーション促進施策の企画・運用

    ・仕事に没頭して働ける労働環境の整備、維持に伴う施策検討・実行
     L シェアオフィス運用、BCP、衛生委員会など
    想定年収
    550万~650万円
  • 企業名
    社名非公開:ITコンサルティング
    仕事内容
    要約
    「世界に通用するソフトウエア企業」、「経営管理システム市場のセンタープレイヤー」を目指す当社において、システム導入の要件定義や構築および製品開発に関与する外部人材(技術者・有識者)を調達・管理する業務(組織)を主体的にリードする。

    詳細
    ・ビジネスパートナー(BP)の管理に「求められる期待・業務のあるべき姿」を常に考え、現場からのリクエストに基づく調達を中心にBPの管理業務全般を担う。
    ・下記大きく6点:
     1.協力会社(取引先)の新規開拓、協力会社との良好な関係の構築等を含む戦略的取引先管理
     2.現場(事業部門およびコーポレート部門)から挙がる外部人材調達ニーズの適切な把握、およびニーズにマッチしたBP(=即戦力人材)の調達
     3.BPのアサインメントコントロール(自組織内に一定数の常駐BPを保持しており、彼らのアサイン先を調整)
     3.BPの活躍・定着化に向けたスキル・コンピテンシーの育成
     4.BP関連情報の可視化と関係者への情報共有
     5.BP活用におけるコンプライアンスの啓蒙・追求
     6.これらBP管理の「あるべき姿」の構築と実現

    まずは部門長の下で仕事に就き、当社の調達プロセスを習得しながら当機能組織の理念(ミッション)・ビジョン・バリュー、そして当社の事業特性や課題を理解いただきます(約3ヶ月間)。これらのキャッチアップ(必要な知識の実装)と共に担務範囲を拡大いただき、自らの力で業務遂行できる自信と実力を備えたうえで、主体的に機能全体を牽引するキャリアを目指す。
    想定年収
    700万~850万円
  • 企業名
    社名非公開:ITコンサルティング
    仕事内容
    ・弊社のグローバルプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャとして、日系企業の海外拠点へのシステム導入やコンサルティングサービスの提供。
    ・世界中の弊社顧客からのDivaSystemに関するオペレーションサポート、それに伴うUK、US拠点との連携。また、当該サービス拡大のための営業。
    ・グローバルマーケット拡大のための戦略策定・ソリューション開発支援及び実行。
    想定年収
    700万~1200万円
  • 企業名
    社名非公開:ITコンサルティング
    仕事内容
    グループ経営を行うCFOの課題は企業価値の向上。我々のミッションは、お客様と深い関係性を築きながら、財務会計領域に特化したシステム/業務における様々な課題を解決する。具体的には、プロジェクト型の業務改善だけでなく、実際にクライアントと共に実業務を通じて財務会計領域全般の課題抽出~改善活動を行う。(並行してプロジェクト型の業務改善業務も行う)
    は10名程度のグループを率いて、大企業の経理部(連結担当)中心に会計及び業務コンサルティングを実施。CFOから依頼された抽象的お題(決算早期化/標準化/高度化)の対応を構想から実行までお任せする。
    会計監査で得たガバナンスの経験に、弊社参画によってITの知見を得て頂くことで、より自身の市場価値が高まるだけでなく、コンサルタントという立ち位置で参画頂くことでよりクライアントと蜜な関係で課題解決する。
    想定年収
    1000万~1500万円
  • 企業名
    社名非公開:ITコンサルティング
    仕事内容
    グループ経営を行うCFOの課題は企業価値の向上。我々のミッションは、お客様と深い関係性を築きながら、財務会計領域に特化したシステム/業務における様々な課題を解決していく。具体的には、プロジェクト型の業務改善だけでなく、実際にクライアントと共に実業務を通じて財務会計領域全般の課題抽出~改善活動を行う。(並行してプロジェクト型の業務改善業務も行う)
    想定年収
    600万~1000万円
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    中長期的な視点で伴走する、あなたの「パーソナル・エージェント」

  • 企業名
    社名非公開:大手日系資産運用会社
    仕事内容
    国内債券運用業務
    想定年収
    600万~1500万円
  • 企業名
    社名非公開:社会課題領域で事業を生み、人と組織を育て続ける事業創出企業
    仕事内容
    ATKやDI出身のマネージャー陣と、経営コンサルティング全般(M&A戦略、BDD、新規事業開発支援、業務改善、売上向上施策等)に従事する
    想定年収
    別途ご案内いたします
  • 企業名
    社名非公開:企業価値創造、経済活性化をモットーに展開をする独立系投資ファンド
    仕事内容
    プライベートエクイティ投資の検討、実行、バリューアップに関する一連の業務。
    ・投資案件ソーシング業務
    ・投資先候補の財務・ビジネス分析、バリュエーション業務
    ・エグゼキューション業務
    ・投資モニタリング・バリューアップ業務
    ・EXITプランの策定、実行業務
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    日本生命保険相互会社
    仕事内容
    各部門における戦略の企画・執行、経営管理、フロント職務等、各分野において専門性を高め、広範なビジネスフィールドで多彩な職務の中核を担っていたただくことを期待しています。
    本ポジションは、今までのご経験やご希望を踏まえて配属部門を決定するオープンポジションです。
    配属先の例として、下記のような部門で企画立案・折衝調整・管理業務などをご志向やご経験にあわせて担っていただきます。

    ①リーテイル部門:個人中小法人マーケット
    ②ホールセール部門:大企業・官公庁マーケット
    ③資産運用部門:株式・債権・融資・不動産・オルタナティブ投融資、ESG投融資
    ④海外事業部門:海外における保険・資産運用・調査事業
    ⑤コーポレートスタッフ部門:IT・人事・総務など
    想定年収
    別途ご案内いたします。
  • 企業名
    社名非公開:日系メガバンク
    仕事内容
    ■各年度および中期(3年間)のIT戦略策定に向けた議論の運営、およびその内容の整理・可視化
    ■既存IT戦略の遂行プロセス高度化、および新規IT戦略の遂行プロセス構築
    ■IT戦略に基づく各施策の推進・進捗状況管理
    想定年収
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