ベイカレント・コンサルティング会社概要を徹底解説

「ベイカレント」という名前を就職活動やビジネスニュースで目にする機会が増えていますが、「結局、何の会社なの？」という疑問を持つ方も多いのではないでしょうか。

株式会社ベイカレント・コンサルティングは、日本を代表する総合コンサルティングファームです。戦略立案からITの実装までをワンストップで提供し、日本企業特有の課題に寄り添った支援を行うことで急成長を遂げています。

この記事では、ベイカレントの会社概要、具体的な業務内容、役員構成、そして麻布台ヒルズにある本社オフィスなどの情報を網羅的に解説します。

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ベイカレントは何の会社か

ベイカレントがどのような立ち位置で、どのようなサービスを提供しているのか、その正体を詳しく見ていきましょう。

日本発の総合コンサルティング企業

ベイカレント・コンサルティングとは、日本に本社を置く日本発（内資系）の総合コンサルティングファームです。

外資系コンサルティングファームが世界共通のメソッドを適用するのに対し、ベイカレントは日本企業の文化や商習慣を深く理解した上での支援を得意としています。特定の業界に特化せず、金融、製造、流通、公共など幅広い分野のクライアントに対して、経営課題の解決策を提示しています。

戦略からIT実装までの一貫した支援

ベイカレントの最大の特徴は、戦略の策定からデジタル技術を活用した実行支援（IT実装）までを一つの会社で完結できる点にあります。

多くのコンサルティングファームでは「戦略」と「IT」で部門が分かれていますが、ベイカレントはワンプール制という組織形態を採用しています。これにより、コンサルタントは特定の領域に縛られず、顧客のニーズに合わせて最適なソリューションを柔軟に提供することが可能です。

外資系との違いと日本企業としての強み

マッキンゼーやボストン コンサルティング グループといった外資系戦略ファームとの大きな違いは、「現場への定着」を重視する姿勢です。

• 意思決定の速さ 日本企業であるため、海外本社の意向を伺う必要がなく、日本のマーケットに合わせた迅速な意思決定が可能です。
• 柔軟な契約形態 クライアントの状況に応じて、プロジェクトの期間やスコープを柔軟に変更できる点が高く評価されています。
• 日本独自の商習慣への理解 日本企業特有の組織構造や意思決定プロセスを熟知しているため、提案が絵に描いた餅にならず、実行に移しやすいというメリットがあります。

ベイカレントの会社概要

企業の信頼性を判断するための基本スペックを確認しましょう。ベイカレントは東証プライム市場に上場しており、極めて透明性の高い経営を行っています。

項目	内容
商号	株式会社ベイカレント・コンサルティング（持株会社：株式会社ベイカレント）
設立	1998年3月25日
上場市場	東京証券取引所プライム市場（証券コード6532）
本社	東京都港区 麻布台ヒルズ 森JPタワー
従業員数	6,641名（2024年8月末時点・連結）
売上収益	1,160億円（2025年2月期）
平均年間給与	13,497,765円（2025年2月期・提出会社）

正式名称と設立年月日

正式名称は株式会社ベイカレント・コンサルティング（英文表記：BayCurrent Consulting, Inc.）です。

設立は1998年3月25日であり、25年以上の歴史を持つ企業です。創業当初はIT系に強みを持っていましたが、徐々に戦略・経営コンサルティングへと領域を広げ、現在の地位を確立しました。

資本金と東証プライム上場の詳細

ベイカレントは、東京証券取引所の最上位区分であるプライム市場に上場しています。

• 資本金 2億5,000万円（2024年2月末時点）
• 証券コード 6532
• 上場日 2016年9月に東証マザーズへ上場し、その後2017年12月に東証一部（現在のプライム市場）へ市場変更を果たしました。

従業員数と組織の規模感

ベイカレントは近年、爆発的に従業員数を増やしており、組織規模を拡大させています。

• 従業員数 6,641名（2024年8月末時点、連結）
• 組織の特徴 コンサルタント一人ひとりが多様な案件を経験できるよう、部門の壁を取り払ったフラットな組織構成となっています。この規模感でありながら、個々のコンサルタントの裁量が大きいことが特徴です。

（参考：https://www.baycurrent.co.jp/about/profile/）

役員一覧と創業の経緯

ベイカレントがどのようなリーダーシップのもとで運営され、どのような歴史を辿ってきたのかを解説します。

代表取締役と役員構成

現在の経営体制は、豊富な経験を持つプロフェッショナルによって構成されています。

• 代表取締役社長 阿部 義之氏
• 役員構成 取締役には、長年同社の成長を支えてきた生え抜きのメンバーや、外部の専門知識を持つ社外取締役が名を連ねています。

創業メンバーと社名変更の歴史

ベイカレントは、その歴史の中で何度か社名変更を行っています。

社名の変遷

• 株式会社ピーシーワークス 1998年の創業時の社名です。
• 株式会社ベイカレント・テクノロジー ITコンサルティングへの注力に伴い、この社名に変更されました。
• 株式会社ベイカレント・コンサルティング 2014年に現在の社名となり、総合コンサルティングファームとしてのブランドを確立しました。

創業メンバーの想いは、「日本企業の競争力を高める」という点に一貫しており、その精神は現在の社名にも引き継がれています。

ホールディングス化と子会社の関係

2024年9月より、持株会社体制への移行（ホールディングス化）を行いました。

組織構造の変更

• 株式会社ベイカレント グループ全体の経営戦略を担う持株会社です。
• 事業子会社 コンサルティング業務を行う実体として、新設された「株式会社ベイカレント・コンサルティング」などが傘下に配置されています。

この体制変更により、M&Aの推進や新規事業の創出など、より機動的な経営を目指しています。

具体的な業務内容と強み

ベイカレントが提供するサービスは多岐にわたります。具体的にどのようなプロジェクトを行っているのかを紹介します。

戦略コンサルティングの事例

企業の根幹に関わる意思決定を支援します。

• 中期経営計画の策定 5年後、10年後の企業の姿を描き、そこに至るまでのロードマップを作成します。
• 新規事業開発 市場調査からビジネスモデルの構築、テストマーケティングまでを支援します。
• M&Aアドバイザリー 企業の買収や合併におけるデューデリジェンスや、統合後の組織再編（PMI）をサポートします。

デジタル変革とIT活用支援

現代のビジネスに欠かせないDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進は、ベイカレントの最も得意とする領域の一つです。

• AI・データ分析の活用 蓄積されたデータを解析し、需要予測やマーケティングの最適化を行います。
• 基幹システムの刷新 老朽化したITインフラを最新のクラウド環境へ移行し、業務効率を劇的に向上させます。
• サイバーセキュリティ対策 企業の重要情報を守るための強固なセキュリティ体制を構築します。

業界別の専門サービスと組織図

ベイカレントは「ワンプール制」を採用していますが、プロジェクトごとに業界の専門知識を持つメンバーがアサインされます。

主な支援業界

• 金融 銀行、証券、保険業界のデジタル化やコンプライアンス対応。
• ハイテク・製造 サプライチェーンの最適化やスマートファクトリーの実現。
• 消費財・小売 ECサイトの構築やオムニチャネル戦略の立案。
• 公共・インフラ 官公庁の業務効率化やエネルギー業界の構造改革。

本社オフィスと拠点所在地

ベイカレントのオフィスは、そのブランド力を象徴するような都心のランドマークに位置しています。

麻布台ヒルズの本社アクセス

本社は、2024年1月に移転した麻布台ヒルズ 森JPタワーにあります。

• 所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー
• アクセス 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」から徒歩約6分、南北線「六本木一丁目駅」から徒歩約7分。
• オフィスの特徴 開放感のあるオフィスデザインで、コンサルタント同士のコミュニケーションを活性化させる工夫が施されています。

六本木や名古屋などの主要拠点

事業拡大に伴い、本社以外にも拠点を展開しています。

• 六本木オフィス 本社を補完する拠点として、六本木エリアにもオフィスを構えています。
• 名古屋拠点 中部地方の製造業クライアントを支援するため、名古屋エリアに拠点を置いています。
• 関西拠点 大阪を中心とした西日本エリアのプロジェクトを統括しています。

業績推移と企業理念

最後に、ベイカレントの将来性を占う業績と、組織の指針となる理念について解説します。

売上高と利益の成長指標

ベイカレントは、コンサルティング業界の中でも驚異的な成長率を誇っています。

• 売上高 2024年2月期には939億円を記録し、前年比23.4％増と大幅な増収となっています。
• 営業利益率 30％を超える高い利益率を維持しており、極めて収益性の高いビジネスモデルを構築しています。
• 成長の要因 DX需要の取り込みと、コンサルタントの稼働率の高さ、そして質の高いサービスによるリピート顧客の獲得が寄与しています。

ミッションとビジョンの体系

ベイカレントは、「日本発のコンサルティングファームとして、クライアントの付加価値を最大化し、日本経済の発展に貢献する」ことを理念に掲げています。

• ミッション クライアントの真のパートナーとして、目に見える成果を出すこと。
• ビジョン 世界に通用する日本発のコンサルティングブランドを確立すること。

ホワイトな働き方と採用人数

急成長企業でありながら、近年は働き方改革にも力を入れています。

• ホワイト度 月平均残業時間の削減や、有給休暇の取得推奨など、コンサルタントが長く働ける環境整備が進んでいます。
• 採用人数 新卒・中途合わせて年間で1,000名規模の採用を行っており、若手からベテランまで幅広い人材が集まっています。
• 教育体制 未経験からでもコンサルタントとして成長できる研修プログラムが充実している点も、人気の理由です。

（参考：https://www.baycurrent.co.jp/ir/financial/）

まとめ

株式会社ベイカレント・コンサルティングは、「日本発の総合コンサルティングファーム」として、戦略からITまでを一貫して支援するプロフェッショナル集団です。

麻布台ヒルズに本社を構え、東証プライム上場企業として圧倒的な成長を続けています。外資系ファームにはない柔軟性と、日本企業の文化に根ざした実行力が最大の強みです。

就職・転職を検討している方や、ビジネスパートナーを探している企業にとって、ベイカレントは今後も日本経済において重要な役割を果たし続ける注目の企業と言えるでしょう。

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出典・参考
株式会社ベイカレント「有価証券報告書」（2025年2月期）／同社コーポレートサイト・採用情報・IR資料／当社の転職支援実績

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