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ソフトウェアアーキテクト（Delta）

企業名

株式会社ACES

仕事内容

ソフトウェアアーキテクトとして、AI導入のためのソフトウェア開発において技術選定やアーキテクチャ、システム要件定義〜設計をリードする。
各業界の大手企業が抱える事業課題を解決するAI導入や、協業によるAIを前提とした新たなビジネスモデルの創出を通じて、AI時代の新しい働き方を提供する社会的インパクトの大きい開発案件に関わることができる。
また、システム導入後も顧客と継続的にコミュニケーションをとるため、作って終わりではなく継続的な支援が可能。

※本ポジションはAI領域の経験は不問。
社内の機械学習エンジニアと開発を進めるため、AIに関する不明点はすぐ相談できる。

想定年収

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役員/AIコンサルティング事業責任者

企業名

株式会社ACES

仕事内容

(1)COOとしての業務
・全社オペレーションの設計・改善・統括
・事業計画および成長戦略の実行支援
・各部門の目標管理とパフォーマンス最適化
・組織づくりと人材マネジメントの推進
・経営陣と連携した意思決定と課題解決

(2)事業責任者としての業務
・事業の経営
　-経営計画と紐づいた事業戦略(主として営業戦略・販売戦略）の立案と事業計画の作成
　-オペレーション(データ・業務オペレーション)構築・改善
　-新規プロダクトの立案/サービス戦略
　-（他事業部との戦略連携・Board MTGでの参加/バリューの創出）

・マネージメント
　-事業管理（業績管理、営業・販売戦略管理、PJ管理、実行管理）
　-組織・人材リソース管理プロセス管理

・実行
　-営業戦略に基づき、業界知見の取り込みやチャネル構築。一部重要顧客または案件の営業活動(チャネルの構築)

想定年収

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運用保守エンジニア（1人目/チーム立ち上げ）

企業名

株式会社ACES

仕事内容

・技術管理
　-問い合わせ対応（一次切り分け、調査、エスカレーション、回答）
　-インシデント・障害対応（復旧対応、影響範囲の整理、再発防止に向けた論点整理）
　-システム安定性維持（モニタリング、アラート設計、監視項目/閾値の見直し）
　-適用技術の見直しによる改善（運用負荷や安定性を高めるための提案・検討）
・プロセス・品質管理
　-保守運用プロセスの構築（受付〜対応〜報告〜改善までの型づくり）
　-ドキュメント整備（手順書、ナレッジ、FAQ、運用ルール、報告フォーマット等）
　-その他、組織改善に必要な取り組み（運用KPIの整備、振り返りの運用、改善活動の定着）
・顧客対応
　-LC請求対応
　-定例報告（運用状況の可視化、課題の共有、改善の提案）
　-顧客課題解決の提案（問い合わせ起点での恒久対応や改善ロードマップ化）
・開発ライフサイクル支援
　-開発の標準化・生産性向上に関する取り組み（運用知見を開発へフィードバック）
　-再発防止や運用負荷低減の観点で、開発チームと連携した改善推進

想定年収

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AIコンサルタントセールス

企業名

株式会社ACES

仕事内容

・新規顧客開拓（アポイント創出〜商談〜クロージング）
・顧客の課題抽出・ニーズのヒアリング
・AIエンジニア・PMと連携したソリューション検討〜提案資料の作成

想定年収

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AIエンジニア

企業名

株式会社ACES

仕事内容

・クライアントの事業課題の解決に適したアルゴリズムの設計・実装
・クライアントに対する分析結果等のレポート
・ソフトウェアエンジニアと協業し、ソフトウェアやAPIへのアルゴリズムの組み込み

想定年収

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社会人博士（AIエンジニア）

企業名

株式会社ACES

仕事内容

AIコンサルティングサービスにおけるプロジェクトを推進するAIエンジニア（社会人博士）のポジション。
画像・映像・音声・自然言語などをマルチモーダルに掛け合わせ、クライアントの課題を解決するAIアルゴリズムを中心に設計・実装を任せる。

業界横断的な業務のデジタル化を進める上で重要となるDeep Leanringアルゴリズムの研究開発や、社内で開発を進めるパッケージをベースにしたAIアルゴリズム・システムの開発などを担当する。

想定年収

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HR

企業名

株式会社ACES

仕事内容

・中途採用（ビジネス・エンジニア双方）の採用戦略〜クロージング
　-採用戦略立案・設計
　-採用要件、ペルソナ設計
　-採用チャネル、手法の選定
　-各採用チャネルを活用した母集団形成アクション
　-カジュアル面談での動機付け
　-選考中の応募者フォロー・クロージング
　-採用ブランディング構築・広報等の活動
・事業状況に応じた業務委託・インターンの採用

想定年収

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公共機関向けITプロジェクト・リーダーポジション

企業名

株式会社JDSC

仕事内容

・主に公共機関向けの案件において、新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動を支援し、案件獲得後はプロジェクトをデリバリーします。
・直接のクライアントとして多数の官公庁・自治体・ベンダ等が関わるプロジェクトで、関係者と調整・折衝しながらメンバ―をリードします。
・社内のエンジニアやデータサイエンティスト・外部の専門家等のエキスパートと共に推進します。

想定年収

620万～1100万円

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バリューアップコンサルタント

企業名

株式会社JDSC

仕事内容

業務領域（一例）
・ITプロジェクトにおける上流フェーズでの進捗・課題管理
・課題構造の可視化と、改善アクションの立案・提案
・プロジェクト全体の統括、ベンダーや部門間のハブ
・クライアントおよびパートナー企業とのレポーティング・交渉対応
・要件定義や設計における業務プロセス面でのレビュー支援
・業務改善につながる施策の提案と実行推進
・PMO視点でのチームの型化・ドキュメンテーション支援　など

想定年収

700万～2000万円

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法務マネージャー

企業名

株式会社JDSC

仕事内容

自身と正社員1名の計2名の法務チームのマネジメントを任せる。

・多様なビジネスの契約書の作成及びレビュー
・非ビジネス領域の契約業務や社内相談対応など、社内リーガルとしての業務全般
・ガバナンス対応、コンプライアンス対応、訴訟対応、総会対応、リスク管理委員会など、上場企業法務としての業務全般
・Ｍ＆ＡやＪＶ設立、子会社設立、戦略的な業務提携など、コーポレートアクションに伴う法務業務
・上記業務を効率的かつ精度高く行うための仕組み化や他部門への研修・啓蒙活動（例：契約ひな形やタームシートの整備、社内勉強会、契約審査プロセスの高度化・自動化、契約データベースの整備、等）
・自チームのメンバーのマネジメント・教育
・顧問弁護士などの外部ステークホルダーとのリレーション構築及び強化
・その他、付随する業務

想定年収

800万～1300万円

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