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  • ミドルバック担当者

    企業名
    社名非公開 : 【大手商社傘下】消費者向けビジネスへの戦略的投資会社
    仕事内容
    ミドルバックオフィス担当として、経営管理・財務経理・IT管理・法務コンプライアンス・総務領域を横断的に担い、事業運営を支えるコーポレート業務全般を担当。

    ＜具体的な業務内容＞
    ・株主総会、取締役会など各種会議体の運営（開催準備、資料作成、議事録管理）
    ・月次・年次決算対応、予算策定、財務関連資料の取りまとめ
    ・銀行対応、資金管理、支払業務、経費精算、資金繰り管理
    ・税務申告、納付対応、税務関連資料の管理
    ・監査法人・会計事務所など外部専門家との折衝・監査対応
    ・固定資産台帳の管理・更新
    ・社内ITアカウント管理、権限管理、IT資産（PC・スマートフォン等）の管理
    ・SaaS・ITベンダー契約の管理および更新対応
    ・情報セキュリティ運用、社内教育、インシデント対応
    ・契約書管理、電子署名・捺印対応、契約台帳の整備
    ・反社チェック、コンプライアンス研修、競業避止対応など各種コンプライアンス運用
    ・内部監査、各種レポーティング・行政報告対応
    ・個人情報管理体制の運用・管理
    ・安全衛生対応、事故発生時の対応フロー整備
    ・広報・ブランド管理（ロゴ、対外発信、制作物チェック等）
    想定年収
    1000万円以上
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  • 人事関連担当

    企業名
    社名非公開 : 国内最大規模の機関投資グループの運用会社
    仕事内容
    主に社員の人事に関連する業務、特に中途採用をリードする役割を担う。
    具体的な業務内容は以下の通り。

    ・採用業務（中途採用）
    　-中途採用戦略の立案と実行、KPI設定と効果測定を通じたPDCAサイクルの推進
    　-求人票作成、エージェント連携、応募者対応
    　-採用部署との連携を強化し、人材要件定義をサポート
    ・DEI&Bを推進するための施策企画・運営
    　-職場環境における多様性・公平性・包括性・帰属意識の醸成を推進
    ・人材育成・社内研修対応
    　-人材育成計画の策定・実施・管理
    ・法令対応
    　-人事労務関連の法令情報の収集と社内への展開
    　-規定及び社内様式の改定作業
    想定年収
    512万～1321万円（採用職位により決定）
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  • 経理スタッフ(リーダー)

    企業名
    社名非公開 : 再生可能エネルギー×テクノロジー事業に取り組むベンチャー企業
    仕事内容
    経理業務がメインタスクとなるポジション。
    経験豊富な経理メンバーとともに、経営状況を明らかにする基礎となる数値管理を行う。

    ・海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務
    ・法人税等の申告書作成、申告業務
    ・監査法人の監査・レビュー対応業務
    ・Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務
    ・主幹事証券及び取引所の審査対応業務
    ・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務
    想定年収
    600万～1000万円
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  • カスタマーサクセス（オンボーディング）

    企業名
    社名非公開 : 再生可能エネルギー×テクノロジー事業に取り組むベンチャー企業
    仕事内容
    【ミッション】
    企業のサステナビリティの戦略策定～実行まで、「テクノロジー」を駆使して一気通貫で支援する

    【業務内容】
    当社のCO2排出量見える化・脱炭素クラウドサービスを新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング（導入～定着）を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行う。
    　・オンボーディング（導入～定着）支援
    　・導入～定着に係る施策の企画・業務設計
    　・利用データの活用による施策立案・実行
    　・解約率低減のための施策立案・実行
    　・製品に対するカスタマーの要望収集
    　・社内での製品開発に対するフィードバック
    想定年収
    450万～800万円
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  • 上場企業向け気候変動コンサルタント（マネージャー職）

    企業名
    社名非公開 : 再生可能エネルギー×テクノロジー事業に取り組むベンチャー企業
    仕事内容
    コンサルティング部にて、組織マネジメント・PM両面を担うマネージャー職。

    ・上場企業のサステナビリティ情報（主に気候変動領域）開示に係るプロジェクトマネジメント業務
    　- 主なプロジェクトとしては、サステナビリティ戦略策定、気候変動情報のレポート開示、CO2削減、気候変動の格付け・認証取得対応　等
    ・プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション、顧客への戦略・施策提案、チーム改善活動（プロジェクトワークの更なる効率化・品質向上）
    ・コンサルティングプロジェクトの企画・推進・品質管理（戦略・業務・IT等）
    ・組織設計・採用・育成・ピープルマネジメント全般
    　- コンサルタント（5名程度）の育成・評価・メンタリング
    　- チーム運営に関わる仕組みづくり（ナレッジ共有、アサイン最適化など）
    　- 必要に応じた社内採用やオンボーディングの推進
    想定年収
    900万～1400万円
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  • コンサルタント / DX・デジタルコンサルタント【金沢】

    企業名
    社名非公開 : 中堅中小企業のパーパスや戦略の策定から現場におけるオペレーションまで、経営を一気通貫で支援するコンサルティングファーム
    仕事内容
    DXビジョン策定から、ビジネスモデル領域、マーケティング領域、マネジメント領域、HR領域における戦略的デジタル実装を、タナベコンサルティンググループ全体のDXコンサルティングリソースを活用し提供。
    テーマ別DX戦略策定から、社内外のパートナーとの連携スキーム、投資回収計画、実装に向けたRFP（提案依頼書）の
    作成支援、さらには業務改革やDXカルチャー醸成‐リーダー人材育成など、企業の実情に即した課題解決策を提供し、社内に定着するデジタル改革を支援する。

    コンサルティングテーマ例
    　IT化構想　/　ERPコンサルティング　/　BPR＆生産性改革　/　マーケティングDX
    　セールスDX　/　デジタルマーケティング戦略　/　Webサイト構築‐改善　/　BtoB広告運用

    業務内容
    ・コンサルティング
    　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告
    　‐プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
    　‐クライアントとのコミュニケーションツールの導入
    　‐現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
    　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など
    　‐報告会の設定、報告書作成
    　‐コンサルティングに関わる契約締結などの実務
    　‐コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
    　‐継続契約のための現状分析‐調査から提案（リピートのクライアント7割）

    ・顧客創造
    　アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う
    　‐クライアントやアライアンス先からの紹介、
    　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
    　‐クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
    　‐企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
    　‐既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング‐教育

    ・研究会、セミナー
    　研究会‐セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
    【研究会】
    　‐経営層のための学びと体験の場
    　‐各種研究テーマごとに定期開催
    　‐時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収
    　‐同じ課題解決に取り組む参加企業との交流‐情報交換を実施

    【セミナー】
    　‐年間参加者数9900人以上
    　‐経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援
    　‐人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、
    　　「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。
    想定年収
    450万～730万円
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  • コンサルタント / DX・デジタルコンサルタント【仙台】

    企業名
    社名非公開 : 中堅中小企業のパーパスや戦略の策定から現場におけるオペレーションまで、経営を一気通貫で支援するコンサルティングファーム
    仕事内容
    １．コンサルティング
    　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告
    　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
    　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
    　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
    　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など
    　・報告会の設定、報告書作成
    　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
    　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
    　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）

    ２．顧客創造
    　アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う
    　・クライアントやアライアンス先からの紹介、
    　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
    　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
    　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
    　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育

    ３．研究会、セミナー
    　研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
    【研究会】
    　・経営層のための学びと体験の場
    　・各種研究テーマごとに定期開催
    　・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収
    　・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施

    セミナー
    　・年間参加者数9900人以上
    　・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援
    　・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、
    　　「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。
    想定年収
    450万～730万円
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