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  • Material Management and RFP Senior Associate

    企業名
    社名非公開 : 独立系資産運用会社
    仕事内容
    ・ピッチブック管理：債券・株式戦略の営業資料を最新状態に維持・更新
    ・RFP / DDQ 対応：機関投資家・年金・販売会社・コンサルタントからの質問状に日英で回答・作成サポート
    ・クロスファンクショナル連携：運用部・クライアントレポーティング・コンプライアンス・海外チームと協働し、新規・既存顧客の問い合わせに対応
    ・データ管理：運用パフォーマンス・AUM・スタッフ情報などのデータを正確に管理・更新

    使用ツール：Qvidian / Aladdin / Bloomberg / 社内開発ツール
    想定年収
    別途ご案内致します
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  • 経理

    企業名
    社名非公開 : 総合商社系ロジスティクスファンド運営会社
    仕事内容
    １．投資法人の経理・出納業務
    ・月次決算対応業務
    ・期次決算対応業務（監査対応、法定開示資料等の作成を含む）
    ・税務申告業務
    ・信託銀行指図
    ・資金繰り
    ・資金管理、支払指図対応等の入出金関連業務
    ・PM会社対応（物件費用支払、テナント請求、PMレポート等）
    ・固定資産管理
    ・投資物件の取得・売却に伴う会計処理

    ２．運用資産の計数管理に関する事項
    ・運用資産の売買に関する会計税務面でのサポート業務
    ・運用資産の期中運用における会計税務面でのサポート業務

    ３．その他
    ・経理業務の効率化・システム化の推進
    ・関連部署との連携・調整業務
    想定年収
    720万～1100万円程度
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  • 【単体経理部】責任者候補

    企業名
    社名非公開 : テクノロジーとM&Aを駆使し成長を遂げているリユースカンパニー（上場企業）
    仕事内容
    経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を統括いただくポジション。
    具体的には・・・
    ・通常経理・税務業務の組織・オペレーション強化・改善
    　∟決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対応効率化、通常オペレーション業務の改善（属人的な範囲を減らす仕組化）
    ・予実分析の高度化
    　∟部門別、費目別等、経営意思決定に貢献可能な予算実績分析に必要な実績会計数値の細分化・高度化
    会計（実績）データを基礎とした事業部への改善提案
    ・組織マネジメント
    　∟若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化
    といった業務をコーポレート幹部（責任者水準）として担当していただく
    　∟採用、評価、面談

    また、ご経験とご意向に応じて以下の領域への兼務やキャリア変更も可能。
    ・経理部門のマネジメント
    ・エクイティファイナンスとIR
    ・経理に限らずいくつかの領域を経験した後に管理本部長
    想定年収
    1000万～1500万円
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  • 【人事戦略室】ハイクラス採用リーダー

    企業名
    社名非公開 : テクノロジーとM&Aを駆使し成長を遂げているリユースカンパニー（上場企業）
    仕事内容
    社の成長戦略を実現するため、経営層や各事業部門のトップと連携し、事業の根幹を担うハイクラス人材の採用を一気通貫で推進していただきます。

    ◼︎採用戦略の立案と実行
    経営層や採用部門責任者と連携し、事業計画に基づいたハイクラスポジションの採用計画・戦略を立案。
    ペルソナ設定、採用チャネル選定（ダイレクトリクルーティング、エージェント連携、リファラルなど）、魅力的なJDの作成。

    ◼︎ソーシング・エンゲージメント
    ターゲットとなるミドル層以上の候補者へのダイレクトアプローチ（スカウトメール作成・送信、候補者サーチ）を主導。
    人材エージェントとのリレーション構築・効果最大化に向けた連携。
    採用候補者との初期接点から入社に至るまでのコミュニケーション設計と実行。

    ◼︎選考プロセス管理・クロージング
    面接／選考プロセスの設計と品質管理。
    候補者への訴求活動（リクルーティングブランディング）や、オファー・クロージング戦略の実行。
    候補者体験（Candidate Experience）の向上。
    想定年収
    800万円～
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