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  • Direct Lending Associate

    企業名
    社名非公開 : 独立系資産運用会社
    仕事内容
    ・Performing in-depth research and financial analysis on private equity-backed companies in various sectors and LBO senior loan/mezzanine investment opportunities
    ・Support underwriting and diligence workstreams, including review of target information, preparation of due diligence materials, screening and formal investment committee memos, and being involved in discussions and presentations with investment committee
    ・Negotiate/review term sheets, commitment letters and credit agreements
    ・Monitoring and reporting on firm’s existing investments; communicate updates to the investment committee (orally and written)
    ・Support preparing materials for investors, auditors, and other relevant stakeholders
    ・Handle the end‑to‑end investment process and fund operation matters
    想定年収
    別途ご案内致します
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  • アセットマネジメント運用事務

    企業名
    社名非公開 : 価値の再生・潜在する価値を再生し、価値の化学反応を促進。
    仕事内容
    アセットマネジメント業務に関わる事務全般を担当いただきます。
    ファンド組成や物件取得に関する社内外の調整・書類対応・支払関連など、
    日々の業務を円滑に進めるためのバックオフィス機能を担うポジションです。

    【業務内容】
    ・アセットマネジメントに関する事務業務全般
    ・期中／新規取得／物件売却業務における事務サポート
    ・クロージングに伴う各種書類作成、押印、郵送手続き
    ・会計事務所、銀行など社外関係者との調整
    ・支払指図書の作成、社内承認手続き、会計事務所への送付／指示
    ・原本書類の郵送管理、書類整理、ファイリング　等

    【魅力・やりがい】
    ＜会社の成長を支える中核ポジション＞
    ・事業拡大のスピードが早く、クロージングやファンド組成など重要な局面に関与できます。関係各所と密に連携しながら、会社の成長を実感できる環境です。
    ＜金融・不動産の専門スキルを活かせる＞
    金融業界や不動産業界で培ったスキルを生かしつつ、ファンド運営・投資の流れを体系的に理解できます。
    ＜チームワークを大切にする職場文化＞
    ・繁忙期はありますが、互いにサポートし合いながら正確性を重視するチーム文化があります。
    想定年収
    前職を考慮の上決定
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  • AIを活用したDX施策の企画・推進

    企業名
    社名非公開 : 日系メガバンク
    仕事内容
    以下、共通業務をベースとして①～③いずれかの業務をお任せいたします。

    [共通]
    ・金融業務における部門・業務を横断した立場でのAI、機械学習利活用の企画立案
    ・関係各部、データサイエンティスト、エンジニア、パートナー企業をはじめとしたステークスホルダーとの折衝、合意形成

    ①
    ・AIを含む、新技術ソリューション群の最適解を提案しプロジェクトを組成
    ・プロジェクトマネジメント全般
    ②
    ・AI・機会学習の金融業務適用に際しての適切なリスク検討・対策実施
    ③
    ・海外グループ会社へのノウハウナレッジの展開、施策推進支援
    想定年収
    別途ご案内致します
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  • [HR] 人事企画担当シニアマネージャー

    企業名
    KPMGコンサルティング株式会社
    仕事内容
    ・評価・報酬・労務などの人事制度の企画・設計
    ・全社人事戦略および事業部門方針に基づく人事施策の企画・推進
    ・コーポレート部門を中心としたキャリア開発・人材育成施策の企画・運営
    ・HR部門自身の組織開発・運営改善の企画・実行

    ※上記業務は以下のような連携体制のもとで遂行
    　・HR部門内の他チーム、コーポレート他部門、事業部門と適時適切に連携・協業
    　・HR部門内の他チームが主管する領域については、HR企画は企画支援や部門間連携を担う
    想定年収
    730万円
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  • Finance（SPC会計）

    企業名
    社名非公開 : アジア太平洋地域を牽引する、都市型の家具付き賃貸住宅などを展開するライフスタイル型総合賃貸住宅プロバイダー
    仕事内容
    ①VPもしくはディレクターでの採用の場合
    This is a leadership position based in Tokyo, reporting to the Regional Head of Japan and with a dotted reporting line to the Group CFO. The role is pivotal in managing the financial health of the Japan platform as it scales toward a multi-billion-dollar AUM target.

    Core Responsibilities
    SPC Accounting, Closing & Audit Coordination:
    •Act as key finance contact for internal and external stakeholders (auditors, service providers, HQ)
    •Lead and oversee SPC-level accounting across all Japan entities (GK-TK, TMK, trust structures)
    •Manage end-to-end closing processes across varying cycles (monthly / quarterly / annual)
    •Coordinate with external SPC accounting firms and perform true-up adjustments
    •Act as the primary Japan point of contact for Group audit requests, ensuring timely and accurate submission of financial data and supporting documentation
    •Coordinate with external AMC and service providers for TMK audit-related matters
    •Ensure all Japan entity financials are accurate, well-documented, and audit-ready for Group consolidation
    •Ensure alignment between SPC financials, investor reporting, and internal management reporting
    •Support financial data preparation for investor reporting (NOI, cash flow, etc.)

    Financial Data Integrity & Cross-Functional Coordination:
    •Oversee end-to-end financial reporting flow across cross-functional teams, including: AM/PM: PMR & cash transactions / IM: investor reporting / Finance: SPC accounting)
    •Validate trust bank activity and ensure alignment between PMR, cash data, and accounting records
    •Identify and resolve discrepancies across teams

    Financial Operations, Controls & Corporate Oversight:
    •Establish and maintain strong financial controls and standardized processes across the Japan platform
    •Oversee accounting, cash management, AR/AP, and closing for ManCo（Management Company） and OpCo（Operating Company）
    •Review budget vs actuals for ManCo and OpCo and support fund requests to HQ

    Team Development:
    •Build and mentor a high-performing local finance and accounting team as the Japan platform continues to expand.

    ②アソシエイト・シニアアソシエイト・AVPで採用の場合
    ・上記SPC会計業務やファイナンスデータの分析
    想定年収
    ベース600万～2000万円+賞与(15％～50％)程度（経験・スキル・採用タイトルによる）
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