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「ミドル・バックオフィス」の検索結果

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職種
ミドル・バックオフィス
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雇用形態

135件中 / 91~100件を表示

  • 企業名
    社名非公開:日本のみならず世界市場で事業展開するアパレル製造小売業グループ
    仕事内容
    (1)工場労働環境改革チーム
    ・サプライチェーン上の労働問題の発生を予防するため、潜在的なリスクを特定しその対応方針及び対策の立案し、労働環境のモニタリング及び予防・是正措置を実施するとともに、これら活動についての社内外への発信(海外拠点との連携及び支援)を行う。

    (2)ソーシャルイノベーションチーム
    ・「服のチカラを、社会のチカラに。」というサステナビリティステートメントのもと、服のビジネスを通して、社会的課題の解決や新たな価値創造を目指す。お客様や国連機関、NGOなど幅広いステークホルダーと協働しながら社会の安定と持続的発展に寄与し、グローバル、ローカルでインパクトのある取組みを企画・実行する。

    (3)グローバル環境マネジメントチーム
    ・気候変動対策、生物多様性等の地球規模課題への対応に加え、サプライチェーンにおける環境汚染対策、循環型社会の実現に向けたプログラムを実施し、環境負荷の軽減を推進する。

    (4)ディスクロージャーチーム
    ・投資家や専門家などを主なステークホルダーとして、サステナビリティに関する情報を、正しく、網羅的に世の中に発信することで、企業価値向上を目指す。
    想定年収
    672万~1720万円
  • 企業名
    社名非公開:日本のみならず世界市場で事業展開するアパレル製造小売業グループ
    仕事内容
    担当領域(以下、想定領域参照)の業務課題の発見と、課題・チャンスをもとに、デジタル技術を活用した業務のリエンジニアリングをリード。担当領域の担当者以上に業務を理解し、改革頂くことを期待。
    ・各ビジネス領域における業務改革テーマ(課題)の定義・詳細化
    ・IT技術を活用した業務改革プロジェクトの設計と推進
     プロジェクトロードマップの策定
     社内外ステークホルダーとのコミュニケーション、マネジメント
     プロトタイプ作成やシステム実装実務のリード
     リソース、リスク管理などプロジェクト全体のマネジメントとリード
    ・お客様や活用する現場の声をもとにしたシステム運用改善
    ・グローバル事業へのロールアウト・定着化

    想定領域
    (1)店舗領域
    (2)EC領域
    (3)デジタルマーケティング領域
    (4)SCM領域
    (5)商品企画領域
    (6)グローバルブランド業務システム領域
    (7)経営コックピット領域(BI/DWH)
    (8)ITサービスマネジメント領域
    (9)人事領域
    (10)会計・デジタルファイナンス領域
    (11)戦略(IT組織経営・ガバナンス・RPAを活用した働き方改革)
    (12)データサイエンス・AI領域  ※全領域横断
    想定年収
    704万~1800万円
  • 企業名
    社名非公開:日本のみならず世界市場で事業展開するアパレル製造小売業グループ
    仕事内容
    グループのブランドの日本事業経理担当、またはグループ連結担当として決算業務および取りまとめをお任せする。(どのブランドを担当いただくかは、選考の段階でご相談)
    単に業務を行って頂くだけではなく、会社の財政状態および経営成績を総合的に把握し、経営判断に必要な情報を経営層へ直接報告頂きます。経営数値に基づく事前予測や問題解決提言を推進することもミッションとなる。
    想定年収
    672万~1296万円
  • 企業名
    社名非公開:日本のみならず世界市場で事業展開するアパレル製造小売業グループ
    仕事内容
    ・お客様の購買体験を向上させる決済サービスの構想と新規サービスの立ち上げ
    ・決済コストの適正化に向けて、クレジットカード会社様等との交渉
    ・決済不正(不正利用)を極小化するため、各国担当者と共にセキュリティ強化を実施
    これらを推進するうえで、各国リテールペイメントの知識、トレンドの把握や先見性、現地決済会社との交渉、各国グループブランドのCEOやCFOとの連携が必要
    想定年収
    800万~1350万円
  • 企業名
    社名非公開:日本のみならず世界市場で事業展開するアパレル製造小売業グループ
    仕事内容
    ・四半期ごとの決算説明会-株主総会の準備-運営
    -決算資料の作成
    -議事録の作成
    -投資家取材
    -招集通知の作成
    ・月次発表
    -資料の作成
    -月次電話取材
    ・ESG関連の対話、イベントの企画運営
    -ESG関連の投資家取材
    -サステナビリティ説明会、スモールミーティングの企画、資料作成、運営
    ・IRツール作成
    -統合報告書(アニュアルレポート)
    -ビジネスレビュー(株主通信)
    ・HPの管理
    ・各種問い合わせ対応
    想定年収
    800万~1536万円
  • 質の高い情報と丁寧なサポートを提供

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    中長期的な視点で伴走する、あなたの「パーソナル・エージェント」

  • 企業名
    社名非公開:総合イノベーションカンパニー
    仕事内容
    経営陣、現場メンバーと密なディスカッションを行いながら、経営戦略や全社的な新事業開発、組織開発等をリード・マネジメントする
    ・経営戦略、経営計画の企画・推進・管理
    ・全社の事業開発の企画・推進や現場アイデアの統合管理
    ・ブランディング・マーケティングの企画・推進・管理
    想定年収
    別途ご案内いたします
  • 企業名
    社名非公開:日系リストラクチャリング専門コンサルティング会社
    仕事内容
    上場会社オーナーをはじめとした資産家、地主、有名企業など富裕層を中心に、不動産に関するあらゆる幅広い課題に対するコンサルティングを担うポジション。

    ・不動産売買仲介:不動産の購入や売却を検討している方への最適なアドバイス、売買仲介の実行
    (現在は売買仲介の売上が好調で、収益の柱となる重要セクション)
    ・不動産承継コンサルティング:承継対策等に関する課題へのアドバイス及び資産分析(不動産調査、収益性分析、流通価格検証など)
    ・賃貸不動産運営(管理)コンサルティング:賃貸不動産管理、サブリース、賃貸仲介、空室対策サポート、賃貸不動産収益改善サポート、修繕、リニューアル提案、工事手配代行など
    ・不動産活用コンサルティング:不動産有効活用の企画提案や収支検証、各不動産関連事業所精査、実行サポートなど
    ・貸宅地・借地権のコンサルティング:適正地代の検証、貸宅地(地代)管理、貸宅地整備、借地権譲渡及び転貸承諾、建替え承諾、用途変更承諾等の手続きなど
    ・不動産顧問サービス:再開発事業や、大型物件の建替え、長期的な不動産の活用や投資等不動産に関するアドバイス全般
    ・物納整備コンサルティング:所有不動産の調査、物納適格診断と納税財源の検証、物納実行サポートと納税までの進捗管理
    ・不動産M&A:提案、実行サポート、信託受益権の売買仲介サポートなど
    ・その他:各種検証レポート作成、セミナー、執筆活動
    想定年収
    430万~550万円
  • 企業名
    社名非公開:日本のみならず世界市場で事業展開するアパレル製造小売業グループ
    仕事内容
    ・サイバーセキュリティ対策技術の導入・継続的改善 (WAF, AntiBot, Email/Web/Endpoint対策等)
    ・内部脅威対策ソリューションの導入、継続的改善 (DLP, CASB, Data Security等)
    ・ログ監視基盤の構築・管理、監視コンテンツの開発
    ・セキュリティ診断やサイバー攻撃演習の企画・実行
    ・セキュリティインシデント対応
    ・その他、会社のリスク管理のための情報セキュリティ関連業務
    想定年収
    656万~1296万円
  • 企業名
    社名非公開:日本を代表するインターネット企業
    仕事内容
    ・調達オペレーション全体を対象とした業務プロセスの設計・標準化・改善
    ・SAP Aribaを中心とした調達システムの全社導入推進および内製化
    ・調達・支払・検収等の業務プロセスにおけるリスクを踏まえ、内部統制・ガバナンス観点での統制設計および改善
    ・サプライヤー選定プロセスの設計・整備(選定フロー、判断基準、承認プロセスの整理)
    ・設計した制度・プロセスについて、各事業・各社への周知、説明、実案件を通じた運用定着の推進
    ・P2Pプロセス集約化/集中調達などを含む調達オペレーション全体の継続的な改善
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    社名非公開:日本のみならず世界市場で事業展開するアパレル製造小売業グループ
    仕事内容
    海外各国事業・各ブランドの経営者と議論しながら、物流課題の特定、あるべき姿・課題解決策の検討から実行までを一気通貫でリード。部門や領域を超え、現状に囚われず世界最高水準の物流業務の実現をリードする、非常に重要かつ挑戦的なポジション。具体的なミッションは、選考プロセスでの対話を重ねて決定します。

    ・施策の立案と合意形成:各事業の事業計画に基づき、あるべきサプライチェーン改革の軸や物流費水準の明確化を行います。そのうえで輸送手段や輸送ルートの改革、倉庫機能・サービスや面積の再検討、倉庫業務自動化によるオペレーションの省人化策の検討などの施策を立案し、社内の合意形成をリードします。
    ・改革の実行と成果創出:社内合意した計画に基づき、グローバル各国での業務改革を推進いただきます。実行は各国担当者が中心となりますが、必要に応じて自ら現地に赴き、実行段階で生じる問題を紐解くことで、最終的な成果創出までを牽引します。
    ・ベストプラクティスの創出とグローバル標準化:世界で最も優れたやり方・ノウハウの発掘とスピーディーな展開により、全世界での業務標準化を担います。SKUレベルでの在庫週数最適化、最適なKPI水準や管理手法の提案、安全面・品質面に係る課題のタイムリーな共有などを通じて、世界最高水準の物流業務をグローバルで構築
    想定年収
    700万~2000万円
  • 質の高い情報と丁寧なサポートを提供

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