Job Search

条件未指定での検索結果

条件にマッチした求人数:5320件

検索条件を変更する

業務内容

年収

こだわり条件

キャリアレベル

雇用形態

  • 金融機関/金融プロフェッショナル
    選択中
  • コンサルティングファーム
    選択中
  • スタートアップ/ベンチャー企業
    選択中
  • 事業会社(マネジメント/M&A関連)
    選択中
フリーワードから求人を探す
職種
業務内容
年収
こだわり条件
キャリアレベル
雇用形態

5320件中 / 2161~2170件を表示

  • 企業名
    社名非公開:中堅・中小企業向けM&Aアドバイザリー
    仕事内容
    ドキュメントのプロフェッショナルとして、 各種ツール・ドキュメントの整備、ブラッシュアップや、 案件概要書の作成代行を主なミッションとして取り組む。

    ・ 譲渡企業の企業概要書作成(80%)
    ・ 部内作成資料の作成サポート・校正・校閲(10%)
    ・ 社内資料のフォーマット化推進(5%)
    ・ その他(5%)
    想定年収
    552万~780万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    お客様がサスティナブルなビジネスを展開していくうえで必要とされる6つの側面から、サステナビリティ戦略を支援する。

    ・ネットゼロトランジション
    ・持続可能なバリューチェーン
    ・持続可能なテクノロジー
    ・サステナビリティの測定・分析・パフォーマンス
    ・持続可能なリーダーシップと組織
    ・持続可能な顧客体験とブランド

    プロジェクト事例
    ・サステナビリティによるビジネス変革と新事業創出
    ・事業を通じ社会貢献をするエコシステム形成
    ・スーパーシティ/スマートシティ~都市のデジタルツイン
    ・産業間連携によるCCUS/マテリアル循環モデル構想
    ・カーボンニュートラル事業構想の総合コミュニケーション設計支援
    ・発展途上地域における栄養改善プロジェクト
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    アクセンチュア株式会社
    仕事内容
    ・テーマとしての専門性
    COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として下記4つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂く。
    -次世代サプライチェーン構造改革
    -ゼロベースマインドによるコストマネージメント
    -IT+OTサイバーセキュリティ
    -開発ー製造のデジタル化

    ・役割としてのプロフェッショナリティ
    戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮する。

    ・ 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築
    ・ 銀行業における米・欧・亜3極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント
    ・ 機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築
    ・ 製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム
    ・ 資源・エネルギー業における3Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン
    ・ 開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    野村證券株式会社
    仕事内容
    セミナー参加の場合にはこちらからご登録ください
    ・セミナー参加時の応募意思は不問です
    ・応募に際して、セミナーへの参加は必須ではありません
    ・途中参加・途中退室は可能です
    ・スマートフォンからの参加、カメラ/マイクオフの参加も可能です

    ※接続先は追ってご案内いたします。
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    社名非公開:変革を、提案で終わらせない。 人と組織を覚醒させ、日本企業を再び世界へ。
    仕事内容
    プロジェクトの最高責任者として、品質・納期・採算性を管理・達成する

    ・プロジェクトデリバリー・採算管理(PJ責任者)
     -顧客のエグゼクティブ層との強固な信頼関係構築
     -プロジェクト全体の品質管理、納期遵守、および採算性の管理・達成
    ・アカウントマネジメント(顧客深耕・売上拡大)
     -顧客の潜在課題を特定し、追加提案(アップセル・クロスセル)を実施
     -担当アカウントの売上規模の維持・成長(アカウントの育成)
    ・ピープルマネジメント・チーム統括
     -メンバーのアサイン、管理、メンタリングによるチームパフォーマンスの最大化
    ・新規顧客への営業活動
     -新規顧客に対する営業活動(基本的にはGMとタッグを組んで実施)
    想定年収
    800万~1,800万円
  • 質の高い情報と丁寧なサポートを提供

    求人のご案内を希望される方は、下のボタンから「無料登録・転職相談」のご登録をお願いいたします。

    中長期的な視点で伴走する、あなたの「パーソナル・エージェント」

  • 企業名
    社名非公開:変革を、提案で終わらせない。 人と組織を覚醒させ、日本企業を再び世界へ。
    仕事内容
    事業部の経営・業績・組織に関する全権と責任を担っていただく

    ・経営・業績責任(P&L管理・案件創出)
     -担当事業の損益(P&L)に対するオーナーシップと説明責任
     -Tech系を中心とした案件の創出・受注
    ・戦略立案・実行責任
     -経営方針に基づいた事業部レベルの戦略立案から実行への落とし込み
    ・組織・人材マネジメント責任
     -メンバーの配置、評価、育成、採用と次世代リーダーの輩出
    想定年収
    1000万~2500万円
  • 企業名
    社名非公開:有力外資金融機関
    仕事内容
    Senior Client Service Representative acts as the primary point of contact for assigned clients and oversees service delivery across Fund Accounting, Fund Administration, Transfer Agency and Custody. The individual plays a key role in ensuring seamless execution, resolving client issues, and driving service excellence for cross-border fund structures.

    RESPONSIBILITIES

    Client Service
    ・Serve as the primary point of contact for assigned clients, ensuring timely and high-quality responses to inquiries
    ・Build and maintain strong, trusted relationships with the stakeholders within a fund structure, including asset managers, institutional investors, distributors, and trust banks
    ・Proactively identify client needs and coordinate solutions across internal teams
    ・Triage client inquiries and manage escalation to relevant teams as needed
    ・Ensure issues are resolved efficiently while maintaining transparency with stakeholders

    Project & Change Management
    ・Support new fund launches, product implementations, and fund conversions in collaboration with Relationship Management and global teams
    ・Participate in internal initiatives to enhance processes and client experience

    Process Improvement & Technology
    ・Leverage internal systems and tools to improve service efficiency and accuracy
    ・Identify opportunities to streamline workflows and enhance productivity
    ・Support clients in adopting BBH technology and digital solutions

    Governance & Controls
    ・Ensure adherence to internal procedures, controls, and regulatory requirements
    ・Maintain high standards of accuracy, risk awareness, and operational discipline
    想定年収
    別途ご案内致します
  • 企業名
    社名非公開:薬剤師をテクノロジーで支援し、薬局を健康サポートの拠点へと進化させるSaaSベンチャー
    仕事内容
    当グループ全体の経営管理/事業管理プロセスの高度化を推進し、各レイヤーのマネジメント(事業レベル・経営レベル双方)に向けた意思決定の支援を行う。

    ・中期経営計画策定
    ・年次予算策定
    ・予実管理・予予管理
    ・経営会議運営
    ・ITツールを活用した経営管理効率化・高度化の推進
    ・各事業部の見込数値策定、その他各KPI管理及び、特命案件対応
    想定年収
    700万~1200万円
  • 企業名
    合同会社デロイトトーマツ
    仕事内容
    医療機関・官公庁・自治体に向けたヘルスケア分野の課題を情報分析や戦略立案により解決するため、提案活動及び上流サービスデリバリー、IT戦略、IT計画、各種調査分析を行う。また、電子カルテ等病院情報システム等の導入に関するコンサルティングサービスを行う。
    想定年収
    500万~2000万円
  • 企業名
    合同会社デロイトトーマツ
    仕事内容
    ヘルスケア領域(医療・介護・福祉等)のクライアントが抱える組織・人事に関する課題に対して専門的なアドバイス(コンサルティング)を行う。また、医療機関等のみならず、上流である各省庁における組織・人事に関する各種業務も受託して遂行する。

    主に以下のような課題に関するプロジェクトに関して提案活動及びサービスデリバリーを行う。

    ・人事・働き方に関する課題
     -働き方改革
     -医師・看護師確保対策、離職対策
     -人事制度構築
    ・DXに関する課題
     -IT人材の確保定着対策
     -セキュリティ確保対策
    ・組織に関する課題
     -ガバナンス体制の構築
     -管理規程類の整理
    想定年収
    500万~2000万円
  • 質の高い情報と丁寧なサポートを提供

    求人のご案内を希望される方は、下のボタンから「無料登録・転職相談」のご登録をお願いいたします。

    中長期的な視点で伴走する、あなたの「パーソナル・エージェント」

チェックをした求人数:0件

5320件中 / 2161~2170件を表示

SEMINAR / SELECTION

セミナー
選考会情報

注目のセミナー・選考会をピックアップ

  • 読み込み中...
SPECIAL FEATURE

コンサルティング
ファーム特集

主要ファームの特徴・求人・選考情報を紹介

  • マッキンゼー特集
  • BCG(ボストンコンサルティンググループ)特集
  • アクセンチュア特集
  • PwCコンサルティング特集
  • KPMGコンサルティング特集
  • EYストラテジー・アンド・コンサルティング特集
  • アンテロープ転職成功事例
  • アンテロープコンサルタント
  • アンテロープオフィス