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Retail Sales（Director/VP）

企業名

社名非公開：外資系大手運用会社

仕事内容

・Gather assets from the clients to grow the firm’s asset
・Maintain the current business
・Build further client relationships
・Continuous deep and strong clients’ coverage
・Deliver the firm’s resources to the clients effectively
・Understand the Clients’ needs and meet the clients’ expectation
・Contribute to the stronger and solid team building
・Contribute to the junior people’s educations

想定年収

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Head of Client Reporting Japan, Client Operations

企業名

社名非公開：外資系大手運用会社

仕事内容

Team Leadership
• Lead, develop, and inspire a team of institutional and retail reporting professionals, fostering a culture of accountability, collaboration, continuous improvement, and client focus.
• Build organizational capability by developing talent, succession planning, performance management, and coaching future leaders.
• Regularly assess team capacity and capability to support both strategic initiatives and business-as-usual activities.
Operational Excellence
• Oversee all client reporting production activities and ensure reports are delivered accurately, consistently, and on time.
• Maintain robust control frameworks and governance processes to support reporting quality and regulatory compliance.
• Drive continuous improvement of reporting workflows, controls, and operating models, including offshored and outsourced activities.
• Monitor operational risks and proactively identify opportunities to improve efficiency, scalability, and resilience.
Strategic Leadership
• Develop and execute the strategic roadmap for the Client Reporting function, ensuring alignment with local, regional, and global business objectives.
• Lead initiatives to enhance reporting technology, data management capabilities, and reporting platforms.
• Contribute actively to broader IDS, Operations, and Service Delivery transformation initiatives.
Stakeholder Management
• Build and maintain strong relationships with key stakeholders across Sales, Investments, Product, Operations, Technology, Compliance, Risk, and senior management.
• Act as a trusted partner to the Japan Sales organization, engaging in constructive dialogue and collaborative problem-solving to support client service excellence and business growth.
• Communicate reporting priorities, risks, and strategic initiatives effectively to local management and governance forums.
Global Collaboration
• Partner closely with regional and global Client Reporting teams to ensure consistency of standards, controls, and best practices.
• Effectively communicate and collaborate with overseas senior management and global stakeholders, representing Japan business priorities while aligning with regional and global strategies.
• Lead and participate in cross-functional projects involving multiple countries, teams, and stakeholders.
Risk & Issue Management
• Proactively identify, escalate, and resolve reporting-related issues and risks.
• Ensure appropriate management reporting and governance escalation for material incidents.
• Support business continuity planning and operational resilience initiatives.

想定年収

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Institutional Sales （Director/VP）

企業名

社名非公開：外資系大手運用会社

仕事内容

Institutional Account Management and Client Service
• Serve as a primary point of contact for institutional clients, delivering a high standard of client service and account management.
• Manage the full client lifecycle, including onboarding, account maintenance, ongoing servicing, and reporting coordination.
• Develop and maintain strong relationships with clients and key internal stakeholders to ensure a seamless client experience.

Client Relationship Management and Business Retention
• Partner with Sales and Product teams to support client meetings, investment reviews, due diligence processes, and ongoing relationship management activities.
• Contribute to the retention, expansion, and successful management of existing mandates through proactive client engagement.
• Coordinate the preparation and delivery of client reporting, presentations, and other client-related communications.

Onboarding and Cross-Functional Coordination
• Lead onboarding activities for new mandates, including documentation, account opening, legal coordination, and project management.
• Oversee account administration activities, including subscriptions, redemptions, distributions, and client data management.
• Collaborate closely with Operations, Reporting, Legal & Compliance, Technology, and other relevant teams to ensure efficient execution of client-related activities.

Team Leadership and Business Process Improvement
• Contribute to team development, mentoring, and organizational effectiveness through leadership and collaboration.
• Identify and drive process improvement initiatives to enhance scalability, efficiency, risk management, and service quality.
• Lead or participate in strategic projects aimed at strengthening Invesco's institutional client service platform.

想定年収

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グループCFO

企業名

社名非公開：事業オーナーの想いに寄り添い、その実現を支援するプロフェッショナル集団

仕事内容

資本傘下のグループ企業の各CFOとの連携
各社に対するモニタリング、CF管理

想定年収

ベース2000万円+α

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ビジネス・DXコンサルタント（パートナー/アソシエイトパートナー）

企業名

社名非公開：株式会社LASINVA

仕事内容

まずは経験値の積み上げ・拡張を行いつつ、幹部としてコンサルティングサービスの提供を中心に、採用/育成、新規事業等にも携わる。

【プロジェクト事例】
◆戦略
　・大手製造メーカー：事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み)
　・大手製造業IT関連会社：AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価／企画開発推進
　・大手エネルギー会社：CVC立ち上げにおける戦略策定～推進
　・大手流通会社：特定事業における流通改革コンサルティング
　・大手通信会社：地域共創推進のための大企業／地方企業のアライアンス形成支援

◆Biz・IT上流
　・大手製薬メーカー：売上予測業務のモデル化／標準化支援
　・大手生命保険会社：生成AI活用した全社の業務改革／コスト削減支援
　・大手食品メーカー：利益率改善のための価格戦略策定／生産効率改善
　・大手メディア：新規ビジネスにおけるシステム構想策定
　・メガバンク：生成AI活用による攻め/守りの業務改善
　・大手自動車メーカー：デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援

◆IT・PMO・その他
　・メガバンク：システム開発領域における生成AI活用プロジェクト
　・大手小売業：ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援
　・大手製薬企業：DTxプラットフォーム構築支援
　・総合エンタメ企業：販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援
　・AIベンチャー：AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング

想定年収

2400万～3000万円

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投資プロフェッショナル（マネージャー）

企業名

社名非公開：全国の中堅・中小企業を対象とする独立系のプライベート・エクイティ・ファンドの運営会社

仕事内容

1. 投資案件の創出・分析
・金融機関・FA・事業会社ネットワークを活用した案件探索
・初期スクリーニング、投資仮説構築
・財務モデリング（LBOモデル含む）
・バリュエーション
2. エグゼキューション
・LOIの作成・交渉支援
・デューデリジェンス（財務・法務・事業）統括
・投資委員会むけ資料作成
・投資契約の交渉
3. 投資後バリューアップ
・KPI設計・モニタリング体制構築
・月次経営数値レビュー
・戦略再設計・成長施策立案
・必要に応じて投資先取締役として経営関与
4. エグジット
・売却戦略立案
・買手候補選定
・Exit交渉支援

想定年収

1500万～2000万円（応相談）

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税理士法人立ち上げ責任者（代表社員）

企業名

GIP株式会社

仕事内容

税理士法人の「立ち上げ」を主導いただくポジションです。

【業務概要】
•税理士法人の設立・体制構築・業務設計を一任
•サービスライン（税務DD、M&A税務、ストラクチャリング、組織再編、国際税務等）の設計
•税務デューデリジェンスの統括・レビュー
•M&A・組織再編・ストラクチャリングに関する税務アドバイザリー
•PEファンド・投資案件における税務論点整理
•税理士法人立ち上げに関する全般業務
•クライアント対応・案件マネジメント
•採用・育成方針の策定
•グループの既存クライアント基盤を活用した案件創出

想定年収

～2000万程度

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バイアウト投資担当者（SVP、プリンシパル）

企業名

社名非公開：プライベートエクイティファンド運営会社

仕事内容

PE投資業務。

想定年収

1680万円以上+賞与

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COO候補

企業名

社名非公開：上場企業を対象としたエンゲージメント投資を行う運用会社

仕事内容

ファンド立ち上げ及び運営全般を統括し、外部パートナーと連携しながら、運営の品質・ガバナンスを担保していただく。

ファンド運営・管理
・国内/海外ファンドアドミニストレーター、法律事務所、税務顧問、監査法人等との連携・管理
・キャピタルコール、分配、LP向けレポーティング、各種規制対応
・ガバナンス関連資料の管理、LPAC／ボード／パートナーミーティング対応
・英語での各種コミュニケーション（海外LP・外部ベンダー）

投資関連サポート
・CIOの指示のもと、投資案件のDD、契約交渉、クロージング支援
・法務・財務アドバイザー、投資先との調整・連携

コーポレートオペレーション
・管理会社の運営（人事・ベンダー管理・契約管理等）
・業務フロー・内部プロセス設計、コンプライアンス体制構築
・予算管理（実績 vs 予算分析、将来予測の作成）

想定年収

1500万～3500万円+キャリー他

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アドミニストレーション責任者

企業名

社名非公開：世界的な起業家2名により上海で創業されたプライベートエクイティ

仕事内容

人事・採用管理
・人材育成・評価制度の運用
・給与・福利厚生の管理
・雇用契約・労務管理
・採用面のサポート・契約関係（投資フロントチームとの協働）
法務
・コンプライアンス体制の構築・運用
・契約書レビュー・作成支援
・規程・ポリシーの整備
・外部顧問弁護士との連携
経理（経理・税務実務等は外注しているため、適宜外注先との連携を含む）
・月次決算・財務報告
・予算管理・経費管理
・給与計算・税務申告対応
・監査対応（必要となる場合）
総務管理
・オフィス運営・施設管理
・契約書・重要書類の管理
・社内イベント・福利厚生企画
・備品・経費管理

想定年収

600～1,000万円

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