過去に募集があったポジション例

4115件中 / 2801~2810件を表示

  • 企業名
    社名非公開 : 独立系総合会計事務所
    仕事内容
    ・中堅中小企業へシステムコンサルティングを行う。
    ・企業の経営状況や業務プロセスを分析し、システム導入による課題解決を目指す。
    ・経営・業務・システムの現状分析にもとづいて、将来を見据えたIT戦略の策定から、効果的なシステム/ベンダーの選定、導入支援、導入後の定着フォローまで一貫した支援を実施する。

    ※導入システムはベンダーの影響を受けず、クライアントの希望や業務適合性を考慮して選定。

    案件例
    ・人事システム改善:既存システムと業務乖離の解消、属人化解消によるシステム運用健全化
    ・製造管理改善:生産計画、生産管理、原料管理のマニュアル業務廃止による属人化解消
    ・販売/購買管理改善:販売チャネル管理の効率化、仕入先・価格・納期等の管理業務効率化
    ・物流改善:WMS、TMSの導入およびドライバー労務管理や動態管理システムの導入。
    ・経理改善:販売、購買システムとのデータ連携、債権債務管理業務の改善
    ・IPOに向けた基幹システムの導入とセキュリティ規程、運用設計支援

    ※クライアント業種は多種多様、製造業、運送業など
    ※PJ期間は1件あたり3~6か月程度で、2~3件のPJが同時進行するイメージ
    ※会計士・税理士・中小企業診断士等とチームを組み対応
    想定年収
    500万~1000万円
チェックをした求人数:0
  • 企業名
    社名非公開 : 外資系大手運用会社
    仕事内容
    • Provide compliance advice and support to the ongoing operations and future business development in Japan ensuring adherence to the latest rules, regulations, and regulatory expectations.
    • Liaise with regulators in Japan, such as the Financial Services Agency of Japan (JFSA), to ensure compliance with statutory rules and regulations and handle regulatory requests, inquiries, filings/reports, notifications, and onsite examinations.
    • Monitor regulatory changes applicable to the Japan business and provide timely advice.
    • Review sales and marketing materials, documents and external communication to ensure adherence to applicable statutory rules and regulations and industry best practice.
    • Maintain and update Compliance Manual and relevant compliance policies and procedures to ensure business operations and practice are consistent with the latest local regulatory requirements and Group policies.
    • Oversee licensing matters, compliance monitoring program and tasks delegated to the Group’s Compliance support teams.
    • Provide compliance advice/input on complaints, operational errors, incidents, breaches, and corresponding risk-mitigating actions to prevent re-occurrence.
    • Provide compliance advice/input on internal and external due diligence requests, and requests for proposal (RFP).
    • Review Regulatory Reports including Substantial Shareholders Reports.
    • Handle requests from internal and external audits.
    • Conduct regular risk assessments to identify potential compliance risks and develop strategies to mitigate them.
    • Design and deliver compliance training programs to ensure that all employees are aware of their compliance obligations.
    • Provide support to the Head of Compliance, Japan to maintain an effective compliance framework and promote a strong compliance culture.
    • Participate in local, regional and/or global compliance initiatives, projects and other ad-hoc compliance duties as assigned.
    想定年収
    別途ご案内致します
チェックをした求人数:0
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  • 企業名
    PwC Japan有限責任監査法人
    仕事内容
    グループで強化しているミドルマーケット向けのコンサルティングビジネスを拡大・リードいただく。
    具体的には以下の業務を推進いただく予定。

    ■業務の一例
    ・新規顧客開拓に関する施策立案~実行(マーケティング、セミナー企画・実行等)
    ・見込みクライアントへの訪問およびビジネスオーナーとのリレーション構築
    ・ビジネスオーナー、経営層の課題の特定・可視化
    ・課題に応じたソリューションの提案~専門チームへの連携

    ■グループとして提供可能なソリューション例
    ・M&A、組織再編
    ・相続、事業承継
    ・アカウンタビリティ(会計情報の適正性と迅速性)の強化
    ・監査法人対応支援
    ・内部統制改善支援・内部監査アウトソース
    ・ガバナンス・リスク管理・コンプライアンス(GRC)高度化支援
    ・経営資源の最適化支援(職務分掌・KPI設定、PDCAサイクルの構築)
    ・管理会計・マネジメントコックピット構築(BIツールを活用した経営ダッシュボードの構築)支援
    ・中期経営計画策定支援
    ・業務効率化等のBPR
    ・不正調査(フォレンジック)及び不正調査後の再発防止対応支援など
    想定年収
    700万~1200万円
チェックをした求人数:0
  • 企業名
    PwC Japan有限責任監査法人
    仕事内容
    BAS(ブローダー・アシュアランス・サービス:アドバイザリーなどの非監査業務)戦略本部にて、新規ビジネス(業務プロセス自動化に係る領域)の拡大に貢献いただく。
    ※当該領域のLeadPartnerと共に業容拡大に向けた取り組み全般に従事頂く。

    ■具体的には以下の通り
    ・業務プロセスの自動化
     現行プロセスをベースとしたTo Beプロセスの設計
     デジタルツールを活用した自動化ワークフローの構築
     自動化ワークフロー運用にあたっての課題の識別

    ・業務プロセス改革支援(BPR)
     自動化で識別された課題の改善
     上流プロセスにおける業務改善提案
     アウトプットデータのフォーマット見直し
     自動化ワークフロー運用にあたっての課題の識別

    ・自動モニタリングの設計・構築
     データドリブンな不正検知
     財務データ分析による異常値の発見

    ※ERPパッケージの導入コンサルとは異なる
    想定年収
    700万~1200万円
チェックをした求人数:0
  • 企業名
    PwC Japan有限責任監査法人
    仕事内容
    BAS(ブローダー・アシュアランス・サービス:アドバイザリーなどの非監査業務)戦略本部にて、企業価値に係る財務・非財務の大規模データ分析~企業価値向上に向けたアドバイス・支援業務に携わっていただく。
    ※特にデータ分析・管理周りを中心にご対応いただく。

    ■業務の一例
    ・グローバルで知名度の高い上場企業の企業財務・非財務・市場に係る大規模データベースを活用しながらのデータ分析
    ・分析したデータの加工・出力(資料等への可視化)
    ・データおよび業務フロー管理(データ定期更新、各種分析手続きの自動化等)
    ・データ分析結果を活用した企業価値向上サービスへの関与(社内のメンバーとの各種連携)
    ・既存分析結果を改善するような分析手法、検定手法の提示や、新しいデータ分析コンテンツの開発なども含む
    想定年収
    700万~1200万円
チェックをした求人数:0
  • 企業名
    社名非公開 : 国内最大級の税理士法人
    仕事内容
    人事採用チームにおいて、適性に応じて新卒-中途採用-その他人事採用に関する業務いずれかの業務(横断的な業務もあり)を担当して頂く。

    ・新卒採用業務
    マネジャー指導の下、下記業務を担当して頂く。
    -インターンシップ企画立案運営サポート
    -大学(教授-キャリア支援室等)との関係構築
    -イベント運営、大学訪問、国内-海外出張
    -採用面接の実施
    -内定者フォロー業務

    ・中途採用業務(管理部門採用含む)
    マネジャーの指導の下、下記業務を担当して頂く
    -人材紹介会社との折衝
    -各部門との連携-選考サポート

    ・その他人事採用に関する業務
    -選考~入社のフォロー
    -社内人事システムの入力-メンテナンス
    -採用に関するデータ集計
    -採用-求人システムの管理
    想定年収
    350万円~
チェックをした求人数:0
  • 企業名
    社名非公開 : 国内最大級の税理士法人
    仕事内容
    ・プロフェッショナルファームにおける人事・労務管理業務に従事していただきながら、人事制度・労務施策の提案や業務プロセス改善提案、働き方改革の推進など、企画提案業務にも挑戦していただく。

    (主な業務内容)
     人事管理業務
    ・人事評価関連業務
      ・昇進関連業務
    ・出向管理業務
    ・人事労務情報管理業務 等
     労務管理業務
    ・就業規則等の整備・改訂
    ・労使関連手続き
    ・労働時間管理業務
    ・安全衛生管理業務
    ・個別労務対応支援
     人事・労務企画支援
    ・働き方改革の推進
    ・各種人事プロジェクト・勤務制度等の企画・検討に関する支援
    ・働きやすい職場環境づくり提案・遂行
    想定年収
    350万~600万円
チェックをした求人数:0

4115件中 / 2801~2810件を表示

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