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戦略コンサルタント_全社改革・実行支援・経営者伴走

企業名

三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社

仕事内容

＜プロジェクトリーダー層＞
・主に銀行から連携される取引先の経営課題に対して営業活動を行い、ソリューションプランを提示した上で案件受注を獲得する「営業業務」
・受注したプロジェクトを、クライアントやプロジェクトメンバーと協働し、各種タスクを統合しつつ完遂する「プロジェクトマネジメント業務」
・組織変革に向けて、クライアント社内担当者や利害関係者との信頼関係構築、全社を巻き込んだ活動の推進のための「ファシリテーション業務」
・プロジェクトメンバーの状況を踏まえつつ、個人の指導・育成を促進する「育成業務」

＜プロジェクトメンバー層＞
・経営環境調査：市場環境、業界構造、協力/競合企業などに対する公開情報収集、専門家インタビュー実施等による調査・分析、資料化・レビュー
・クライアント内部情報収集：クライアントの経営関連資料、業務関連データをクライアント担当者と協力して収集・分析、資料化・レビュー
・戦略・戦術策定支援：上記(1)(2)の結果を踏まえ、クライアントが取るべき企業戦略や活動の企画、具体化、実施決定を支援する業務
・戦略・戦術実行支援：クライアント従業員への働きかけ・時にはクライアントの現場に入り込み、外部組織と連携を行いつつ、戦略実行を支援する業務

プロジェクト事例
(1) 経営戦略・事業戦略
　・産業機械メーカー：IPOを視野に入れた中期経営計画策定
　・化粧品卸：中期経営計画作成支援・実行支援
　・不動産業：ボールパークによってもたらされる統合的価値評価
(2) 新規事業戦略
　・電機メーカー：オープンイノベーションの仕組みを活用した新規事業創出支援
　・金属部品メーカー：知財×生成AIマーケティングを活用した用途・販路開拓強化支援コンサルティング
　・金融機関：新規事業探索とビジネスモデルの策定支援
(3) 収益力向上戦略
　・製造業：経営再建計画策定および施策実施支援
　・飲食サービス業：収益改善および経営者的人材育成
(4) 組織力強化・人材育成
　・繊維機械製造業：組織戦略実行支援プロジェクト
　・建設業：次世代幹部候補研修推進支援業務

想定年収

581万～1818万円

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組織・人材開発コンサルタント

企業名

三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社

仕事内容

プロジェクトリーダーまたはメンバーとして、案件の営業活動、企画提案、実行、アフターフォロー等に従事。
具体的な業務内容は以下のとおり（応募者の方に全てを求めるものではない）。
・各種人材アセスメントツールを活用した定量・定性的分析にもとづく、強みの活用と課題の解決に関するコンサルティング活動
・全社および部門別人材育成体系構築に関するコンサルティング活動
・階層別および各種テーマ別研修に関するニーズ把握（営業活動）、企画提案、コンテンツ開発、（リアル、リモート、両者のハイブリッド）
・今日的な人材育成テーマ（離職防止、自律的キャリア開発、各種ハラスメント、メンタルヘルス等）に関するコンサルティング活動
・個人および少人数グループに対するコーチング、動機づけ面談
・クライアントの全社および部門単位の組織活性化、組織能力開発に関するコンサルティング活動
・人材マネジメント支援の一環として、クライアントの新卒・中途社員採用に関する現状分析、改善、強化に関するコンサルティング活動
・人材育成・採用活動に関するソリューション、ノウハウを社会に発信するためのセミナー・講演・執筆

プロジェクト事例
・各種アセスメント手法を組み合わせた人材選抜・登用支援（中堅建設業）
・人材育成体系導入支援（大手化学製造業）
・経営幹部候補養成研修（大手自動車部品製造業）
・管理職層向けマネジメント研修（中堅製薬業）
・コンプライアンス・各種ハラスメント研修（中堅製造業）
・エグゼクティブコーチング、幹部向けグループコーチング（中堅サービス業）
・キャリア開発研修・面談（大手サービス業）
・理念浸透、組織活性化支援（中堅メーカー）
・新卒・中途社員採用強化支援コンサルティング・採用担当者育成支援（中堅メーカー）　等多数

想定年収

581万～1818万円

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人事採用担当者

企業名

社名非公開：最適な未来を設計することを理念として設立された新鋭コンサルティングファーム

仕事内容

・書類選考、面談、面接、進捗管理対応
・人材要件のヒアリング、求人票の作成
・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行
・新規採用チャンネル開拓
・エージェントとの連携
・採用イベントの参加や運営
・採用データの分析
・採用ブランディングの企画、実行推進
・採用オペレーション改善　など

想定年収

400万～800万円

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科学技術領域コンサルタント：イノベーションエコシステム／社会適応／スタートアップ（スタッフ～マネージャー）

企業名

社名非公開：時代の先端となるナレッジを発信する監査法人

仕事内容

豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルとして、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。官公庁等公的機関における政策立案支援など各種サービスを提供しており、科学技術・イノベーション政策や企業の研究開発戦略、スタートアップ支援などをテーマに、政策立案・戦略構築支援から事業支援まで行う。オープンサイエンス／イノベーションや科学と社会の交錯領域における多分野・多セクターの連携・融合に専門性を活かし、倫理的・長期的な視点を持って社会的な波及効果を最大化する。

・政府の科学技術・イノベーション政策策定⽀援
　－政策策定支援全般　
　－研究公正、ELSI、科学技術と社会、研究データマネジメント
　－研究開発戦略・評価、データ分析・利活用

・産学官連携・オープンイノベーション・スタートアップ支援
　－研究開発・技術経営
　－イノベーション・エコシステム構築　－起業家・スタートアップ関連の事業支援

想定年収

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コンサルタント

企業名

社名非公開：PEファンド出身者が運営するハンズオン型コンサルティングファーム

仕事内容

M＆Aアドバイザリー、ITコンサルティング、経営支援などを主軸に大手企業やベンチャー企業に向けてソリューションを提供する。
大手事業会社などのM＆A案件や大手金融機関などのIT案件が増えており、クライアントの課題解決やプロジェクト推進を担えるコンサルタント人材を募集。
またクライアントワークだけでなく、自社の投資案件や新規事業立ち上げにも積極的に携わり、事業拡大をリードする。

ご経験やご意向をもとに以下のいずれかまたは複数に従事。
・M＆Aアドバイザリー業務
プロジェクトマネジメント、実行、アドバイザリー業務、デューデリジェンス、分析・レポーティング、モデル提供、報告資料/稟議資料作成
・投資業務
PE案件のソーシング、デューデリジェンス、事業継承の実行、投資後の事業運営
・経営支援
事業計画策定、モデル作成、KPI設計/導入、管理体制構築、アドバイザリー、投資家コミュニケーション、業務効率化、DX推進戦略策定、ロードマップ策定
・ITコンサルティング業務
ITプラットフォーム/システム開発のプロジェクトマネジメント
要件定義
リスクアセスメント
PMO
資料作成
DX推進関連業務

想定年収

800万～1200万円

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M&Aアドバイザリー/ディレクター

企業名

社名非公開：PEファンド出身者が運営するハンズオン型コンサルティングファーム

仕事内容

M＆Aアドバイザリー、ITコンサルティング、経営支援などを主軸に、大手企業やベンチャー企業に向けて、ソリューションを提供する。
大手事業会社などのM＆A案件が増えており、案件のリードからチームのマネジメントをに担えるディレクター人材を募集。
またクライアントワークだけでなく、自社の投資案件や新規事業立ち上げにも積極的に携わり、事業拡大をリードする。

ご経験やご意向をもとに以下のいずれかまたは複数に従事する。

・M＆Aアドバイザリー業務
プロジェクトマネジメント、実行、アドバイザリー業務、デューデリジェンス、分析・レポーティング、モデル提供、報告資料/稟議資料作成
・投資業務
PE案件のソーシング、デューデリジェンス、事業継承の実行、投資後の事業運営
・経営支援業務
事業計画策定、モデル作成、KPI設計/導入、管理体制構築、フィナンシャルアドバイザリー、投資家コミュニケーション

想定年収

1200万～1800万円

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経営コンサルタント（シニアコンサルタント～マネージャー）

企業名

社名非公開：組織・人事から企業の経営課題を解決する独立系コンサルティングファーム

仕事内容

大企業の経営幹部や人事部門の責任者に対する問題解決の提案など、主に人事領域における課題解決支援を行う。

具体的には、
・人事制度の設計・導入支援
ミッショングレード人事制度の構築
コンピテンシーマネジメントの導入
組織の再編統合に伴う人事制度改革

・組織風土改革・社員の意識改革の企画・実施
組織風土診断システムの開発
社員満足度調査
意識改革ワークショップ

・人材育成・キャリア開発の企画・実施
マネジメント能力開発プログラムの開発
リーダー人材育成トレーニング
キャリア開発研修

・人材選抜・適性診断の企画・実施
幹部社員選抜システムの開発
次世代リーダー選抜アセスメント
昇格候補者の適性診断　など

想定年収

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財務コンサルタント（補助金・ファイナンスコンサルティング部）

企業名

社名非公開：グループ社員数1000名を超える50年以上の歴史を持つ大手総合コンサルティンググループ

仕事内容

事業拡大を目指す成長クライアントに対し、資金調達支援を行う。
月次の財務分析や資金計画の作成、金融機関への投資・資金調達計画の策定等が主なコンサルティング内容。
財務コンサルティングを核とした、様々なコンサルティング（事業承継、ホールディングス化、IPO支援、融資先への資金繰りサポート、金融機関向けの財務コンサルティング付加支援）も行う。
例）
▽STEP1
現状把握財務諸表や取引情報などをもとに、企業の財務状況を分析し、実態を把握。
▽STEP2
計画づくり経営戦略の全体像に基づいて、財務戦略を策定。「いつ」「何を」行い、それに「いくら」必要になるのかなど数字を明確にしていきます。同時に、資金調達のためのエビデンスづくりや金融機関の選定を行う。
▽STEP3
計画の実践成長投資実現を目的とした金融機関との面談、社内管理体制の構築、社内業務の効率化・デジタル化、決算対策、数十億単位の補助金を獲得するための計画づくりなど計画を実行する支援を行う。

想定年収

550万円～

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工業・物流大型土地活用コンサルティング営業職

企業名

社名非公開：商業不動産ソリューション企業

仕事内容

インダストリアル＆ロジスティクス部門は、国内の物流施設賃貸・売買仲介の取引において、業界シェアは約40%にものぼり、賃貸分野だけで見ると約50%以上のシェアを誇る業界 No.1 の実力を有します。
法人向け不動産サービス企業では唯一全国で拠点展開をしています。
部署としての主な事業領域は下記のとおり、賃貸仲介に付随するサービスを主軸としておりますが、近年ではCBRE内他部門との協業によりデベロッパーに近い仕事が可能となります。
■物流・工場サービス領域
・データ分析による物件選定
・新設、移転コストシミュレーション
・拠点再編コンサルティング
・開発支援業務
・売買、アセットマネジメント
【業務内容及び責任範囲】

物流不動産賃貸仲介を主軸に、社内の売買仲介、アセットマネジメント／プロパティマネジメント、開発プロジェクトマネジメントなど、各分野の専門チームとの連携を通じて、企業が抱える複雑な不動産課題の解決を推進いただきます。

物流・工場・研究開発拠点等の開発を見据えた、郊外の大規模土地に関する企業ニーズのヒアリングと提案営業
クライアントとの関係構築、土地開発ニーズや物流戦略に基づく課題抽出
社内関連部署（売買仲介、AM、PM、コンストラクションマネジメント、マーケットリサーチ等）と連携し、ワンストップのソリューションを提供
勤務地は東京本社、営業テリトリーは首都圏（1都3県を中心に北関東まで）

想定年収

前職を考慮の上決定

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売買仲介営業（関西　法人向け）

企業名

社名非公開：「売る・買う」だけでは終わらない。不動産流通のリーディングカンパニーとして、仲介・投資・開発・資産運用まで幅広いフィールドで価値を創造する総合不動産ソリューション企業。

仕事内容

投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
不動産売買ニーズを発掘し、当社の情報リソースやサービスを駆使し、あらゆる不動産ニーズに応えていきます。基本的には新規開拓での営業がメインとなります。

【顧客】：
一般事業法人、事業者から個人の投資家まで多岐に渡ります。入社後ご自身で自由に開拓いただくことが可能です。
(前職の人脈等を活かしていただくことも可能です！)

【扱う不動産】：
投資用・事業用不動産、底地・借地、住宅用不動産(土地、戸建て、マンション)等

様々な種別の不動産を扱い、顧客層も個人顧客から一般事業法人、事業者まで多岐に渡るため、次なる営業のキャリアとして経験を積むことが出来ます。

想定年収

410万～1070万円

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