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【ITリスクコントロール】サイバーセキュリティ＆サードパーティ管理

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

・サイバーセキュリティ
　-当グループ・グローバルのサイバーセキュリティの統制状況評価と分析。
　-社内外事案・動向分析や当局規制動向を鑑みつつリスクにかかわるデータを収集。
　-脅威や規制に関わる統制の検証、定量的指標、外部サイバー格付サービスの結果等を利用してモデルを構築、サイバーリスクの所在、要因及び予兆を定点監視。
　-統制スコープ・深度・実効性等を検証のうえ、経営会議に2線独立部署として報告

・サイバーセキュリティ＋サードパーティ
　-G7でガイド発行されたサードパーティのサイバーセキュリティに関する基礎的要素やFSB、IIF等などのガイドやツールを分析。
　-リスクベースで統制管理枠組みへの組み込みを主導。（外部委託契約、高頻度モニタリング、演習企画、集中度の分析と対策等）

・デジタル詐欺
　-インターネットやスマホ・アプリ等の発展、生成AIの発展によりデジタル詐欺は急増の傾向あり。
　-テクノロジーが犯罪や詐欺にどのように使われるかを分析して、関係者を啓蒙するとともに必要な対策や管理枠組みを構築する。

想定年収

800万円～1,500万円

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事業開発推進(宇宙）

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

当行のサステナブルビジネス推進におけるグローバルのハブとなるサステナブルビジネス部にて、経験に応じ以下のような業務を担当する。

・産官学・国内外を問わず様々な有識者と議論を重ねる中で、本邦宇宙産業発展への当グループとしての貢献や、当グループにおける新たなビジネス機会（事業投資／JV設立／地域創生／サステナブルビジネス領域との接続／ファイナンスストラクチャー構築等々）の創出を目指す業務。

想定年収

600万円～1,300万円

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【ITリスクコントロール】AIガバナンス

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

・AIガバナンス
　--当グループ・グローバルのAI関連ポリシーの制定、リスクベースの管理枠組整備、
　-統制デザイン（プロセス・システム・組織）、第3者検証等。
　・当グループが加入するAIガバナンス協会で産業界の取組発展への貢献も展望。　

・リスク領域へのテクノロジー活用(AI)
　-社内外事案収集分析、当局規制動向分析、ソーシャルリスニング等のリスク管理活動をAIにより高度化・省力化、予兆捕捉に取り組む。出資先先進企業と協業等もあり。

想定年収

800万円～1,500万円

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法人顧客向けサプライチェーンソリューションの営業、マーケティング、内部管理全般

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

(1)マーケティング業務
　・商品売買を通じたサプライチェーンソリューションの業務推進、新業務立ち上げに向けた商品開発および提案
　-グローバル企業に対する貿易金融、商品売買による前払いファイナンス等の提案、ストラクチャー組成
(2)内部管理業務
　・投稿トレーディングの内部管理全般（企画、人事総務、会計、リスクコンプラ、システム等）

想定年収

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6/20（土）～21（日）【大阪/1DAY選考会】ポテンシャル採用/資産管理業務

企業名

社名非公開：資産管理業務を専門に取扱うわが国で最初の信託銀行

仕事内容

資産管理業務（約定処理、決済処理、残高管理・調査など）を中心に任せる。
応募後、最適なポジションにてアレンジする。

・約定処理
・決済処理
・残高管理・調査
・報告・ディスクローズ
・グローバル対応
・証券の保管・残高の管理・配当金の受け入れ
・税金の計算
・運用状況の調査・報告
※上記業務の他に、業務効率化やシステム化案件の対応なども行う

想定年収

650万～800万円

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【協創企画部】法務・事業推進

企業名

社名非公開：価値の再生・潜在する価値を再生し、価値の化学反応を促進。

仕事内容

オルタナティブ投資事業本部において、法務領域を軸に、事業推進に関わる業務を幅広く担っていただきます。
・契約書レビュー、作成（国内外）
・投資、M&A案件における法務対応
・事業スキームの検討、構築支援
・各事業部と連携したプロジェクト推進
・海外案件における調査、コミュニケーション
・不動産開発案件に関する法務、事業支援
・その他、事業推進に関する付随業務

ポジションの特徴
弁護士資格の有無に関わらず、法務領域を軸に事業推進まで一気通貫で関与いただけるポジションです。
不動産開発・投資・海外案件といった領域において、実務を通じて専門性を拡張できる環境があります。

想定年収

経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定

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経営企画・事業開発（社長室）

企業名

社名非公開：会計財務の専門コンサルティング事務所

仕事内容

ベンチャー企業から上場企業まで様々な企業に対して、会計・税務、給与計算、M＆Aのサービスを提供している株式会社コーポレート・アドバイザーズにおける、経営企画・事業開発の募集。
ビジネスの拡大、収益性向上のための全社施策を考え、実行、運用に移していくことがミッションとなる。
・グループ新規事業計画の策定・推進
・自社Ｍ＆Ａ推進、ＰＭＩ（関連事業に関する業界分析、市場分析、競合他社分析（ベンチマーク）を含む）
・キャッチアップは自社経理のプレイングマネジメントからスタートし、自社数値への理解、経理業務の業務改善をお任せする予定。

想定年収

800万～1200万円

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Client Reporting　Vice President

企業名

社名非公開：外資系大手運用会社

仕事内容

• Produce daily/weekly/monthly/quarterly client reports, including regulatory reporting (e.g., Basel III), with strong ownership for accuracy, timeliness, and auditability
• Clarify requirements and proactively manage expectations on scope, timelines, and constraints; provide options and clear status updates to stakeholders
• Respond to ad-hoc requests and inquiries from internal/external clients by communicating complex data clearly and concisely and ensuring consistent messaging
• Maintain strong working relationships with key stakeholders (e.g., Sales, Product, Operations, Compliance, Technology) to ensure smooth end-to-end workflow and timely delivery
• Participate in issue investigation and research; assess impact and risk, document findings, and escalate with a clear problem statement and recommended next steps
• Drive continuous improvement by identifying root causes, standardizing processes, improving controls/checks, and recommending automation where appropriate
• Contribute to a high-performing team by sharing knowledge, documenting procedures, supporting training/peer review, and reducing key-person dependency
• Participate in global/regional/local projects and initiatives as required, collaborating effectively across locations and time zones

想定年収

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社内変革エージェント

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

社内変革をミッションとするCoEの一員として、アジャイルな組織運営の実現に向けた企画立案から制度実装・定着化までを一気通貫でリードいただきます。具体的には、以下のような業務を想定しています。
・全社的なアジャイル運営の拡大・定着に向けた戦略企画、経営層との議論、推進
・既存の制度・ルールとの整合を踏まえた、予算運営、モニタリング、意思決定プロセスの設計
・成果指標の設計、データ収集・可視化の仕組みづくり、運営改善サイクルの構築
・リスク・ガバナンス部門と連携した、アジャイル運営に対応したリスク評価・管理プロセスの整備
・人材育成、役割設計、評価・処遇の考え方を含む、変革を支える人材基盤づくり
・社内外の先進事例調査、対外発信、ナレッジの蓄積

想定年収

900万～1,300万円程度

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社内アジャイルコーチ

企業名

社名非公開：日系メガバンク

仕事内容

社内変革をミッションとするCoEの一員として、アジャイルな組織運営の拡大に向け、各領域における実践支援、コーチング、伴走をリードいただきます。具体的には、以下のような業務を想定しています。
・各領域におけるアジャイルな組織運営の実践に向けた体制構築、立上げ準備、課題整理・解消、運営支援
・組織運営やプロダクト開発・リリースに関するマインドセットや業務の進め方の転換支援
・主要ロール・メンバーに対するコーチングを通じた人材育成と、自律的な実践の促進
・システム開発における適切なアジャイル適用指南
・外部ベンダーによるコーチング支援の品質管理・連携推進

想定年収

900万～1,300万円程度

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