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SXコンサルタント（3X Sherpa）

企業名

社名非公開：ビジネス・ITに関わるコンサルティングに加え、事業投資にも積極的に取り組む総合コンサルティングファーム

仕事内容

経営戦略→事業戦略→事業企画→事業開発・共同投資→事業運営の企業活動に対するコンサルティング・ジョイントベンチャー設立・運営
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る

想定年収

600万円～

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本部企画（DX推進企画・リモート可）

企業名

社名非公開：国内トップ規模の地方銀行

仕事内容

銀行DX戦略の企画・立案

●具体的には
・中期経営計画におけるDX戦略の立案
・銀行業務の枠を超える新規事業の企画
・IT/フィンテック等の情報収集
・銀行各部署が行うDX施策の管理・統括・調整

【キャリアパス】
デジタル改革部→営業企画部/システム部/カード事業部などデジタルの関連性の高い部署→左記の部の副部長/部長→CDTO

想定年収

450万～1100万円

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事業者向けアドバイザリー業務担当

企業名

社名非公開：国内トップ規模の地方銀行

仕事内容

千葉、東京、埼玉などの中堅・中小企業に対する経営コンサルティングやDX・ITコンサルティング業務に従事する。コンサルティング内容は企業の事業計画策定や人事制度構築支援、組織再編に向けた助言、デジタル化支援や補助金申請サポートなどだが、提供するコンサルティングメニューはお客さま要望に応じてアップデートされる。

●具体的には
コンサルティング業務全般に携わる。
・フロント業務としては、①営業店と同行訪問の上、顧客ニーズ発掘→②コンサルティング提案→③契約→④具体的なコンサル役務提供→⑤クローズ、報酬受領まで一貫して業務に携わる。
※銀行単独でコンサルティング契約を締結するケースと外部コンサルティング会社と連携して共同受託するケースがある。
・最重要KGIは半期毎のグループ全体の収益目標。これに付随して各個人に落とし込まれた収益額目標などはあるが、コンサルティング経験年数などを考慮した上で期初に設定します。１案件ごとの契約金額や契約期間は個別案件によって異なるが、金額は3～5百万円、契約期間は3～4か月程度。グループ内メンバーでノウハウやアイデアを出し合いながら案件を進めていくケースもある。
・なお、グループメンバーの大半が当初はコンサルティング業務未経験者。コンサル未経験の方も当行が連携する豊富な外部コンサル会社と共同で業務分担しながら案件を進めていくため、案件の進め方や提案書作成、コンサルテーションのノウハウはOJTをつうじて十分に修得可能。

【キャリアパス】
中堅中小企業に対する経営コンサルティング業務やＤＸ・ＩＴコンサルティング業務に従事したのち、事業承継・Ｍ＆Ａコンサルティングや銀行内の企業審査を行う部署、また行内のデジタル化やＤＸ人材育成に向けた専門部署などの活躍が期待されるとともに、営業店の法人営業担当者として融資業務に従事することも可能となる。

想定年収

450万～1100万円

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事業承継コンサルティングサービス人員

企業名

社名非公開：国内トップ規模の地方銀行

仕事内容

・事業承継コンサルティングサービス(※)の提供
(※)主に法人顧客に対し、親族内承継・従業員承継、組織再編に係るコンサルティング等を行う

■業務詳細
・事業承継に関する相談業務(経営者との接客がメイン)
・事業承継プランの策定
・自社株対策の立案・シミュレーション実施
・事業計画策定支援
・なお、事業承継の実行等については提携のコンサルティング会社の協力を得ながら実行支援も行う

■特徴
・基本的に当行営業店から案件ニーズがトスアップされるが、ニーズ発掘・創出・具現化の段階（ソーシング＆オリジネーション）から共に携わり、また各種ニーズに対してはプランニングから支援する

想定年収

450万～1100万円

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コーポレートディべロプメント室（マネージャー・アナリスト）

企業名

株式会社ギフティ

仕事内容

コーポレートディべロプメント室のミッションは、M&Aや出資・アライアンス・新規事業や横断プロジェクトの推進などを通じて、企業発展のための様々な戦略を実行し企業価値を向上することです。

【主な業務内容】
- M&A/M&A実行後のPMI推進
- 出資提携案件の検討・実行/国内外の出資先支援
- 戦略的パートナーシップの検討・確立
- 事業ポートフォリオの構築・再編
- 事業進化につながる戦略的案件の遂行や新たな事業領域の開拓・立ち上げ
※経験/スキルや個人の意思に合わせた柔軟なアサインメントが可能

想定年収

500～1,500万

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システム構造改革部/インフラ担当

企業名

社名非公開：大手インターネットサービスグループの保険会社

仕事内容

自動車・新種・ペット・火災・傷害のいずれかに係るシステムの開発をリードする。
具体的に業務内容は以下の通り。

保険のシステム開発に伴う要件定義
開発担当ベンダー社員のマネジメント

想定年収

～1200万円

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ビジネスプロセス改革部/保険金スペシャリスト

企業名

社名非公開：大手インターネットサービスグループの保険会社

仕事内容

ビジネスプロセス改革部のメンバーは、自ら主体的に動いて各領域で新たなビジネスモデルを企画するとともに、これに基づく基幹システムの要件定義やユーザー部門としてのテスト計画策定等を行う。
上位ポジションの方は当社保険グループ、および当社グループ各ビジネスの経営層への提言・報告・調整を行うことも期待される。
取扱種目は、自動車、火災・傷害・新種、ペットの各保険。

想定年収

～1200万円

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投資担当者（アソシエイト）

企業名

社名非公開：投資ファンド等の運営・管理の業務受託

仕事内容

バイアウト投資業務全般

想定年収

1000 万～1300 万円

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Brand Manager

企業名

社名非公開：世界トップブランド製品を持つ外資系メーカー

仕事内容

日本におけるブランドの全体戦略をリードする業務

・消費者調査や市場分析などの定量 / 定性データに基づき、中長期的なブランドの観点に加え、短中期的な売上規模拡大の双方の観点で効果的なマーケティング・ブランディング戦略の立案と推進
・ブランドの制作物の表記＆デザインにおけるクオリティコントロール
・ブランディングにかかる海外本社との調整

想定年収

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新規事業経営企画・管理

企業名

社名非公開：国内大手損害保険会社

仕事内容

保険分野に限らず、様々な事業領域における新たな商品・サービスの経営企画に携わる。
経営戦略や、中長期経営計画の立案・策定、経営基盤体制の構築・強化を通し、
当社のグループDX戦略の実行に貢献する。
弊社の経営戦略であるDX推進中核の部として、様々な案件の企画に携わる。来年度
に発足を予定している新たなチームにジョインし、社会を変える大きなアイディアから、未
知の可能性を秘めたイノベイティブなアイディアまで、保険に留まらない多くの企画を検討
し、実現する舞台となる。
部にはキャリア採用者や若手メンバーも多く、生き生きと活気のある職場。また、リモー
ト・対面いずれでの勤務も可能。
（業務内容により、柔軟に勤務体制を検討していくことができる）

具体的な業務
①新規ビジネスモデル構築／経営戦略の企画
　国内外の企業への出資（アライアンス・M＆A）も手段として含む
②事業計画策定／管理体制の立ち上げ／業務プロセスの仕組み化
③社内の組織開発、人材育成

想定年収

740万～1,500万円

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