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機関投資家営業

企業名

社名非公開：日系有力アセットマネジメント会社

仕事内容

・系統金融機関、地銀、信金、信連などの機関投資家に対する投資信託の開拓営業
・既取引先に対するメンテナンス活動（アカウントマネジメント対応・運用報告等）
・ソリューション提案活動を中心とした金融機関との取引関係強化活動
・東京を起点として、全国の顧客に対し、出張含む訪問営業

想定年収

現職を考慮の上決定

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投資信託のドキュメンテーション担当（バック部門）

企業名

社名非公開：日系有力アセットマネジメント会社

仕事内容

公募・私募投資信託にかかるドキュメンテーション（法定資料）作成業務。
① 主として投資信託約款（公募・私募）の新規作成および投資信託約款の変更業務（金融庁への届出も含む）
② 重大な約款変更、繰上償還に向けた種々の販売会社、受益者向け書面の作成・管理
③ 上記業務を円滑に遂行するため、社内外関係者等との連携・折衝
④ 約款作成等の習熟度を見つつ、兼務として公募投資信託（新設・既存ファンド）の目論見書・有価証券届出書等の作成・届出業務
⑤ 後記「４．キャリアアップの方向」に記載のとおり、本人の希望・機能発揮状況等に応じ、
法令・諸規則等に準拠した業務を司る投信ディスクロ業務（月次レポート、運用報告書、フ
ァンド監査等）への異動の考慮も可

想定年収

前職を考慮の上決定

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運用プロフェッショナル候補（金融ソリューショングループ）

企業名

社名非公開：日系大手損害保険系資産運用会社

仕事内容

機関投資家（主に金融法人）等向けプロダクトの運用業務を行う。
・トレード計画の策定
・ポートフォリオの管理
・販売会社（証券会社など）から提供される運用戦略のデューデリジェンスやモニタリング

想定年収

500万～800万円程度

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上場企業のIR活動・セミナー運営の支援業務

企業名

社名非公開：インターネット専業大手証券の一社

仕事内容

・上場企業向けマーケティングのサポート業務（ウェブ・コンテンツの作成、メール・SNS・動画の配信、セミナー運営のサポート等）
・マーケティングの企画や効果測定のためのデータ抽出・分析

想定年収

450万～960万円

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ファイナンスマネージャー

企業名

社名非公開：商業不動産ソリューション企業

仕事内容

1. Position Purpose
The Finance Manager is a key role, the go-to person for finance matters related to Enterprise Accounts in Japan. He/She also supports the development of finance & operations platform capabilities in Japan, led by the CBRE country finance team and Enterprise Accounts Leadership.
The Finance Manager is focused on driving commercial value growth of the Enterprise Accounts business in Japan. This role will be the Subject Matter Expert (SME) within the wider APAC organisation for all country specific commercial finance topics related to Japan. Key focus also lies in providing insightful analysis to drive margin generation across client accounts, growing new business revenue streams.
The Finance Manager reports to the Finance Director and will play a pivotal role in building a cohesive finance community spirit and be involved in the development of internal finance talents as well.
Potential career paths include progressing to become a Senior Finance Manager and being responsible for team leadership and management.

2. Key Accountabilities/Responsibilities
Finance Business Partnering
・Provide commercial insights to grow Japan EA business: Working closely with EA Japan leadership and Group/Segment FP&A teams to derive insights and develop models
・Participate in Financial Review meetings with the Business to identify and investigate risks, issues and opportunities and agree interventions
・Support senior management on decisions pertaining to improving performance, minimizing risk or capturing new opportunities
・Support & coordinate dedicated account teams for all CBRE corporate finance matters & processes (Budgeting, forecasting, P&L & balance sheet management)

Commercial Business Support
・Accountable for OPEX resource allocation analysis, business case governance and post implementation reviews to strengthen strategic decision making
•Support the resolution of business challenges if & when they arise, in coordination with Regional/Global account leadership
•Provide financial and commercial advice to Japan EA leadership

Market Subject Matter Expert (SME)
・Develop & maintain in-depth knowledge of Japan market, and share with broader APAC teams as well as global leadership teams
・Act as first point of contact for all GWS EA finance related matters in Japan, and maintain strong relationship with Local Business (LFM) teams as well as the Country Finance Controllership function and the Regional EA teams

Financial platform capabilities
・Develop an “Acts of service” culture, aiming at enhancing dedicated accounts teams’ ability to outperform business & financial objectives
・Support & lead - whenever required - the enhancement of financial capabilities for Enterprise Accounts & finance teams in-country
・Drive CBRE corporate processes improvement projects

People
• Facilitate knowledge sharing across accounts and between CBRE’s platform and accounts

想定年収

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HR部長(CHRO候補)

企業名

社名非公開：金融・決済を中心として事業を行う有望ベンチャー企業

仕事内容

人事責任者として、採用から組織開発、方針・制度設計、教育・オンボーディング、労務に至るまで幅広く組織をリードする。

【具体的には】
リーダーシップチームの一人として、弊社の人的経営資源を適切にマネジメントする仕組みを構築・推進し、経営陣及び各部門長と連携しながら下記の業務を遂行する。

事業戦略を実現するための組織戦略(採用、人材開発・育成、人事制度含む）の立案・実行
事業計画に基づいて従業員全体の人件費管理の実施
会社のカルチャー作りやDE&I含めて人事方針・制度の策定、浸透施策の企画・実行
人事組織をリードし、チーム育成及び管理

想定年収

1200万～1600万円

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システム企画(マネジャー)

企業名

社名非公開：金融・決済を中心として事業を行う有望ベンチャー企業

仕事内容

グループを横断した全会社のシステム企画業務を担当する。お客様の財産をお預かりし、安全・安心が当たり前のサービスを支え、各グループ会社と連携しながら、事業の成長を維持しリスク対策を推進する。最適な投資配分と実行状況のモニタリング、品質・生産性の高い開発手法、先進的なIT技術への積極的な取り組み、サイバーセキュリティ等リスクへの対策など、短期・中長期、グループ全社・個社それぞれの視点でITの在り方を考え実行していく幅広い業務を担当。

具体的には、
・IT投資の評価・モニタリングの企画・運用
・開発プロセスの課題抽出と対策案の検討およびグループ各社への適用・モニタリング
・IT関連リスクの抽出と対応策の検討・実行
・IT人材育成計画の策定・実行
・IT組織の在り方の策定・実行
・新技術への取り組み方針策定・実行
・配下メンバーのマネジメントおよび各施策のディレクション　など

想定年収

750万～900万円

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【マネジャー】ビジネスデザイナー

企業名

社名非公開：金融・決済を中心として事業を行う有望ベンチャー企業

仕事内容

クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定～サービスの企画設計、クリエイティブディレクション、またリリース後のグロース支援までトータルで担当する。

【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザイン
・地域創生の一環として地方のキャッシュレス化を現地の銀行と協力して推進
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
・金融に限らず、小売業界や通信業界クライアントへの決済戦略の立案や独自決済手段の導入支援
・金融業界や決済業界の中期経営計画策定における、環境分析と戦略策定の支援

【クライアント例】
・大手上場企業の通信事業者、金融機関、ペイメント事業者、ITプラットフォーマー/SIerなど

想定年収

1100万～1800万円

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私募投信営業

企業名

社名非公開：大手日系資産運用会社

仕事内容

・機関投資家向け（主に金融機関）投資商品の新規営業
・既存顧客に対するクライアント・サービス業務
・販売会社向けサポート業務

想定年収

詳細別途

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【マネジャー】新規事業領域におけるITコンサルタント

企業名

社名非公開：金融・決済を中心として事業を行う有望ベンチャー企業

仕事内容

当社のITコンサルタントとして新規事業創造領域における
・システム化構想／システム化企画、プロジェクトチャーター策定
・業務要件定義、システム化要件定義、プロジェクト計画策定
・IT-PMO、IT-PM補佐（規模によってはビジネス側も含めたPMOやBiz-PM支援）等
に従事。

想定年収

1100万～1800万円

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